Puériculteur itinérant (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Référence : O059250227001017
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Douai
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au carrefour de l'Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l'Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.
Le Pôle Allocation des Ressources Humaines assure, sur le champ de la Direction Générale Adjointe Enfance, Famille, Santé, le pilotage de la fonction RH, notamment concernant les effectifs et leur affectation, l'allocation des renforts, les conditions de travail et le dialogue social.
Le puériculteur itinérant assure le remplacement des professionnels du service de PMI en MNS. Sous la responsabilité technique du médecin responsable du service PMI, vous contribuez activement à :
Accueillir les familles et à promouvoir l'accès à la santé de l'enfant ;
Réaliser des visites à domicile et/ou des consultations infantiles ;
Etablir des évaluations en prévention médico-sociale et en protection de l'enfance ;
Mener des accompagnements individuels et/ou collectifs ;
Favoriser le développement social local en matière de santé publique.
Profil recherché
Attiré(e) par les politiques et les dispositifs de santé en matière de promotion et de protection de l'enfant de moins de 6 ans ;
Prêt(e) à travailler dans l'accompagnement et la prévention auprès des familles et des enfants ;
Pédagogue et à l'aise avec les enfants ;
Doté(e) de bonnes connaissances en périnatalité et en développement de l'enfant ;
En mesure d'adapter vos compétences médicales au contexte social ;
Titulaire du Diplôme d'Etat de puéricultrice.
À propos de l'offre
-
Merci de bien vouloir transmettre dans votre candidature:
CV
Lettre de motivation
Diplôme(s) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Puéricultrice, Puéricultrice hors classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/05/2025
-
Infirmière puéricultrice / Infirmier puériculteur
