Programmateur culturel (h/f) - VILLE DE LA HAGUE
Référence : O050241017000393
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Hague
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire + RI € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le programmateur culturel met en oeuvre la programmation culturelle artistique annuelle en assurant les repérages artistiques et une veille artistique.
MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE :
* Mettre en ½uvre la programmation culturelle artistique annuelle (critères artistiques, financiers et techniques) ,
* Suivi budgétaire de la programmation culturelle,
* Référent et accueil des compagnies, administrateurs, artistes, producteurs, partenaires culturels, réseaux professionnels,
* Renforcer les partenariats (autres services culturels, partenaires, institutionnels),
* Développer les actions pédagogiques et culturelles autour de la programmation culturelle
* Contribuer à l'évaluation de la politique publique
MISSIONS DETAILLEES / ACTIVITES
* Assurer les repérages et la veille artistique pour la saison culturelle et le Festival La Rue Bucolique,
* En lien avec la Directrice des affaires culturelles et la chargée de production : négociation et suivi budgétaire et des conditions d'accueil des spectacles, élaboration des contrats en lien avec les compagnies ou productions, conventions, mise à la signature, déclarations SACEM / SACD,
* Missions en collaboration avec les réseaux professionnels (ReNAR, DIAGONALE, LE CHAINON),
* Assurer les relations avec les partenaires institutionnels (LE CIRCUIT, LA BRECHE...),
* Développer les événements hors les murs,
* Développer les actions pédagogiques avec les établissements scolaires : conception, coordination, mise en place, accueil des classes,
* Développer les actions culturelles avec les acteurs du territoire (associations, Maisons des jeunes, établissements spécialisés...) : conception, coordination, mise en place, accueil,
* Assurer l'Interface avec la régie technique : suivi des fiches techniques, transmission,
* Accueil des artistes et techniciens,
* Travail en collaboration avec la chargée de production sur l'accueil des artistes et les régisseurs
* Suppléer la chargée de production sur l'accueil si nécessaire
* Relations publiques et accueil lors des spectacles et événements.
Profil recherché
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
* Connaître l'environnement territorial, le secteur du spectacle vivant et les partenaires culturels,
* Capacité à la gestion de projets culturels,
* Avoir des connaissances budgétaire et juridique dans le secteur culturel,
* Maîtriser l'outil informatique,
* Qualités relationnelles,
* Sensibilité artistique,
* Curiosité artistique et culturelle,
* Organisation,
* Réactivité,
* Aptitude au travail en équipe,
* Disponibilité.
CONTRAINTES PARTICULIERES :
* Travail en soirée et le week-end,
* Nombreux déplacements (réunions, festivals, repérages dans les salles de spectacle),
* Permis B obligatoire,
* Sauveteur Secouriste du Travail
Qui sommes-nous ?
Située à 20 km à l'ouest de Cherbourg-en-Cotentin (Manche), la commune de la Hague (12 365 hab) bénéficie d'un cadre de vie préservé. Doté d'une identité marquée, d'un patrimoine naturel important et de nombreux équipements sportifs, scolaires et sociaux, le territoire participe à des projets d'envergure au sein du cotentin.
À propos de l'offre
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AVANTAGES : titres restaurant, participation mutuelle, COS normand, télétravail possible
Dépôt des candidatures (lettre de motivation et CV) :
Sur le site www.lahague.com - plateforme « Portail usager »
Ou par courrier à : Mme le Maire de la commune de La Hague
8 rue des Tohagues - BP 217 - Beaumont-Hague - 50440 LA HAGUE CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Chargée / Chargé de production culturelle
