PREF69 - Consultant(e) juridique
Référence : MINT_BA069ATA-91243
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture du Rhône
- Localisation : Préfecture du Rhône / LYON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales
En qualité de consultant(e) juridique, vous avez pour mission de contribuer à l’activité du pôle juridique en vue de :
- rédiger les déférés préfectoraux ou les mémoires en défense de l’État (mission télétravaillable) ;
- représenter l’État devant les juridictions administratives (mission non télétravaillable) ;
- instruire les demandes indemnitaires préalables (mission télétravaillable) ;
- assurer une veille et une expertise juridiques pour les services de la préfecture (mission télétravaillable) ;
- contribuer aux réflexions sur le périmètre et l’organisation du service (mission télétravaillable) ;
- collaborer à la définition des besoins en compétences ainsi qu’aux procédures de recrutement (mission télétravaillable hors entretiens) ;
- en l’absence du(de la) chef(fe) de pole, assurer l’intérim et l’encadrement fonctionnel de l’équipe (mission télétravaillable).
Votre environnement professionnel
Activités du service :
Le pôle juridique de la DAJAL est chargé :
- du contentieux de la préfecture : déférés dans le cadre du contrôle de légalité et mémoires en défense de l’État (expropriation, associations, élections, police administrative, RH, attroupements, etc.), hors étrangers et bureau des polices administratives de la DSPC ;
- de l’expertise juridique pour l’ensemble des directions de la préfecture et le SGCD ;
- de l’analyse et du traitement des demandes indemnitaires préalables ;
- de contribuer à la démarche performance et au dialogue de gestion sur le P 216-06 et de s’assurer du paiement des frais de contentieux et des indemnisations ;
- de piloter et accompagner la mise en œuvre du RGPD ;
- des fonctions de correspondant de la CADA.
Composition et effectifs du service :
Dans le cadre d’un renouvellement de l’équipe, la composition du pole est actuellement la suivante :
- 1 attaché(e) responsable du pôle (nomination au 01/11/2024) ;
- 1 attaché(e) chargé(e) de contentieux et d’analyses juridiques, et assurant ponctuellement l’intérim du(de la) chef(fe) de pole ;
- 1 attaché(e) chargé(e) de contentieux et d’analyses juridiques (arrivée au 01/01/2025) ;
- 1 attaché(e) chargé(e) de contentieux et d’analyses juridiques (depuis 09/2022) ;
- 1 attaché(e) chargé(e) de contentieux et d’analyses juridiques, correspondant(e) du délégué ministériel à la protection des données (RGPD), de la CADA et de la Cour d’appel pour la désignation des assesseurs (depuis 09/2020) ;
- 1 adjoint(e) administratif(ve) à mi-temps faisant fonction d’assistant(e) juridique et de gr
Liaisons hiérarchiques :
Le(la) chef(fe) du pôle juridique
Le(la) directeur(rice) des affaires juridiques et de l’admi
Liaisons fonctionnelles :
En interne : les membres du corps préfectoral, les directions de la préfecture, le SGCD
En externe : les juridictions administratives, les PAJ, les requérants ou leur conseil, les référents juridiques des autres administrations de l’État ou des collectivités territoriales
Profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques : Niveau expert Requis
Connaitre l’environnement professionnel : Niveau expert Requis
Avoir des compétences en informatique – bureautique : Niveau maîtrise Requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : Niveau maîtrise À acquérir
Savoir faire
Savoir analyser : Niveau expert Requis
Savoir rédiger : Niveau expert Requis
Avoir l’esprit de synthèse : Niveau maîtrise Requis
Savoir négocier : Niveau maîtrise À acquérir
Savoir manager : Niveau pratique Requis
Savoir s’organiser : Niveau maîtrise Requis
Savoir être
Avoir le sens des relations humaines : Niveau maîtrise Requis
Savoir s’adapter : Niveau maîtrise Requis
Savoir s’exprimer oralement : Niveau maîtrise Requis
Etre rigoureux : Niveau expert Requis
Etre pédagogue : Niveau maîtrise Requis
Vos perspectives
Évolution sur des postes à plus grandes responsabilités, en préfecture, en juridiction ou au PIACL.
À propos de l'offre
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Localisation administrative :
Préfecture du Rhône – Direction des affaires juridiques et de l’administration locale (DAJAL)
Pôle juridique
18 rue de Bonnel 69003 Lyon
Emploi fonctionnel : Consultant juridique / JUR002A -
Spécificités du poste / Contraintes
- Assister aux audiences de la juridiction administrative et assurer la présence de l’État pour les référés (missions non télétravaillables).
- Poste exigeant de solides connaissances juridiques, et une grande réactivité (notamment pour les référés).
- Large autonomie dans l’organisation du travail.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Qui contacter pour se renseigner sur le poste
Mme Catherine MERIC / Directrice des affaires juridiques et de l’administration locale
Tél : 04 72 61 60 90
courriel : catherine.meric@rhone.gouv.fr
ou
Mme Laurence TIXIER / DAJAL / Cheffe du pôle juridique
Tél : 04 72 61 66 03
courriel : laurence.tixier@rhone.gouv.fr
Liste des pièces obligatoires requises pour déposer une candidature
- CV
- lettre de candidature
- formulaire de mobilité (uniquement pour tous les titulaires des 3 fonctions publiques) que vous trouverez sur :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf -
Fondement juridique du code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2
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Vacant à partir du 01/11/2024
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Consultante / Consultant juridique