PP-DILT-SDEL-SEPS-BAMD-Section armurerie zonale - Armurier H/F

Référence : MINT_BS078PNC-93308

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DILT - Direction de l'innovation, de la logistique et des technologies
  • Localisation : 78150 Le Chesnay
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Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :
Au sein de l’armurerie zonale, vous êtes en charge de la gestion de l’ensemble du parc armenent (65 000 pièces) de la police nationale sur l’ensemble de la zone de défense d’Île-de-France. Vos missions consistent plus particulièrement à :
- L’entretien de l’armement (armes de poing, d’épaule, moyens de défense intermédiaire, des matériels classifiés) et des essais en stand de tir ;
- La participation régulière aux opérations de contrôle des matériels planifiées dans les services de police de la zone ;
- La participation aux missions de primo-dotations des promotions affectées en Île-de-France ;
- la distribution et le reversement d’armes et des effets d’armement ;
- L’utilisation de moyens informatiques, de programmes bureautiques et de logiciels de gestion ou de contrôle des matériels des différents services de Police ;
- La récupération, la préparation et la destruction des armes administratives réformées et des dons à l’État ;
- Le contrôle et l’expertise après incident ;
- La gestion des différents stocks ;
- La préparation et la manutention des matériels ;
- L’application des règles de sécurité et de confidentialité liées à la fonction ;
- Activités/missions diverses et /ou transverses ;
- Soutien aux autres sections
- Assurer l’accueil physique et téléphonique des services de police du ressort pour prendre les rendez-vous ;
- Maintenir une compétence actualisée des réglementations en matière d’armement en suivant des formations internes.

Votre environnement professionnel :
Activités du service:
Le service des équipements de protection et de sécurité (SEPS) fournit les équipements individuels et collectifs des services de police, non liés à l'informatique ou à l'automobile. A ce titre, le SEPS assure, en lien avec le SAILMI pour ce qui le concerne :
- la gestion, la distribution, le contrôle, la maintenance et la destruction après réforme, de l'armement et de ses périphériques, ainsi que de matériels divers et d'effets vestimentaires, des équipements de protection individuelle et collective ; pour les personnels de tous statuts en fonction sur le ressort du SGAMI de la zone de défense et de sécurité de Paris,
- des fonctions de support logistique au bénéfice des directions centrales du Ministère de l'intérieur,
- les primo-dotations pour les fonctionnaires de police nouvellement affectés : les armes et munitions, les vêtements et équipements, et les produits consommables dans le cadre de leur activité quotidienne sur la voie publique.

Composition et effectifs du service
Le SEPS est composé de 60 personnels de tous corps et de tous grades
La section de l’Armurerie zonale, composée d’environ 10 agents, est rattachée au Bureau de l’armement et des moyens de défense composé de 20 effectifs environ.

Profil recherché

 
Liaisons hiérarchiques:
Le chef de l’armurerie zonale et son adjoint
Le chef de bureau de l’armement et des moyens de défense et son adjoint ;
Le Chef du service des équipements de protection et de sécurité et son adjoint
 
Liaisons fonctionnelles:
Tout le SEPS
Tous les services du ressort du SGAMI IDF et d’administration centrale
Les prestataires privés

Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre 

Connaissances Techniques :
Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique - requis
Participer aux formations relatives à l’emploi
Connaître le logiciel GMMPN

Savoir Faire :
Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis
Savoir analyser - niveau maîtrise - requis
Savoir s’organiser - niveau pratique - requis

Savoir Être:
Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis
savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis
savoir communiquer - niveau pratique - requis
Savoir s’exprimer oralement - niveau pratique - requis


Vos perspectives :
Les compétences mises en avant sur ce poste vous permettront d’évoluer vers d’autres emplois dans le domaine de l’équipement et de la logistique et d’évoluer vers le corps des contrôleurs des ST, spécialisé armement.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

pp-dilt-sg-drh-recrutement@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation : 
    Préfecture de Police - Direction de l’innovation, de la logistique et des technologies
    Service des Equipements de protection et de sécurité/BAMD/AZ
    Localisation : 168 rue de Versailles – 78150 LE CHESNAY


    Durée attendue sur le poste : 3 ans

    Date limite de candidature: 31/12/2024

    Qui contacter :

    pp-dilt-sg-drh-recrutement@interieur.gouv.fr
    Le chef de service : 01 39 66 17 59
    L’adjoint au chef de service : 01 39 66 20 34

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

    Personnels du ministère de l'Intérieur
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

    Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf


    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG025 – Gestionnaire logistique

    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG002A
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

     

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Poste soumis à des horaires flexibles, à des permanences et des astreintes opérationnelles
    Poste ouvrant droit à « L’indemnité Temporaire de Mobilité" 
    Le poste nécessite une grande rigueur, discrétion, disponibilité et aptitude au travail en équipe.
    Permis B obligatoire– Déplacements fréquents à prévoir –
    Formation obligatoire de 6 semaines à Rochefort
    Formations obligatoires de 1 à 2 semaines à Limoges
    Manutention avec transpalettes et gerbeurs



  •  
     Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 01/05/2022
  • Gestionnaire logistique

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