Policier.ière muncipal.e Brigade cynophile - MAIRIE DE BORDEAUX

Référence : O033240830000311

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bordeaux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Direction de la police municipale et de la tranquillité publique recherche pour son service opérationnel et plus particulièrement sa brigade cynophile ses 2 agents.es de Police Municipale. Ces postes s'adressent à des policiers municipaux titulaires ou à des personnels d'Etat par voie de détachement, maîtres-chiens, expérimentés, opérationnels avec leurs propres chiens.

Le.la titulaire du poste exerce les missions de prévention et de répression nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique.

Il.elle assure l'ensemble des missions d'un agent de police municipale affecté sur la voie publique.
Il.elle tisse une relation de proximité avec la population.
La brigade cynophile renforce l'autorité et l'action des policiers municipaux en intervention tout en contribuant à assurer leur sécurité.

Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
- Prévenir la délinquance
- Faire appliquer les arrêtés de police du maire sur son territoire d'intervention : stationnement, circulation, débit de boissons...
- Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
- Identifier les sites et structures exposés à des risques
- Organiser et effectuer des missions d'îlotage
- Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre
- Lutter contre les incivilités et contre l'alcoolisation excessive
- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies

Rechercher et relever des infractions
- Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un officier de police judiciaire
territorialement compétent
- Gérer les situations difficiles et les interventions en coordination avec les autres intervenants de la
sécurité

Rédiger et transmettre des écrits professionnels
- Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des événements survenus pendant le
service et des dispositions prises
- Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
- Organiser et participer aux entraînements cynophiles
- S'assurer de la bonne santé générale du chien et veiller à maintenir sa condition opérationnelle
- Suivi des visites périodiques chez le vétérinaire
- S'assurer que le chien puisse être approché par les agents et les administrés

Profil recherché

Savoirs :

- Textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipales
- Procédures hiérarchiques de transmission des consignes et informations
- Organisation des services de la collectivité (police, services techniques)
- Compétences de la police municipale, nationale et de la gendarmerie dans le cadre des conventions de coordination
- Code et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales

Savoirs-faire

- Contrôle police route, interpellation, patrouille avec moyen de déplacement adapté
-Formation de conducteur canin .
- Rédaction de rapports et de comptes rendus
- Modalités d'intervention avec les populations à risques et/ou en situation difficile : gestion du stress et situations d'urgence
- Techniques de gestion des conflits et de médiation
- Techniques de recueil d'information et de constatation des infractions
- Techniques de communication radio
- Etre en capacité de s'adapter aux évolutions techniques : nouveaux outils professionnels, évolutions logiciels métier
- Savoir prendre des initiatives et rendre compte



Savoirs-être :

- Etre en bonne condition physique : pouvoir intervenir en situation urgente et de stress
- Savoir conduire une interpellation sur la voie publique
- Respecter la confidentialité imposée par le travail
- Faire preuve de discernement dans les situations rencontrées
- Faire preuve de calme et de sérénité dans les interventions
- Appliquer les consignes avec respect et loyauté
- Avoir le sens du service public

Le permis B est obligatoire

Une convention est disponible à la demande.

Une prime est allouée pour le dédommagement des frais de garde et d'entretien de l'animal.

Les horaires sont les suivants :

du lundi au dimanche par vacations de matin, après-midi ou soirée, amplitude de 05h30 à 02h00

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Suivre le lien de publication et déposer u cv et une lettre de motivation et le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/12/2024
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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