Policier municipal (h/f) - COMMUNE DE FLEURY

Référence : O011250205000196

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Fleury
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du chef de la police municipale
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.

* Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Chef de poste de la police municipale, vous aurez pour missions :
* Surveillance du domaine public, maintien de la tranquillité, prévention de la sécurité et salubrité publiques,
* Surveillance et sécurité des enfants aux heures d'entrée et de sortie des écoles publiques
* Exécution et surveillance d'application des arrêtés de police du Maire et du Préfet,
* Police de l'urbanisme,
* Police et mise en place des procédures en matière de mesures concernant les nuisances sonores

* Police du stationnement et de la circulation,
* Capture des animaux errants,
* Gestion et surveillance en matière d'occupation du domaine public, marché et forains,
* Recherche et relevé des infractions en matière de Police de l'environnement ,
* Effectuer des patrouilles générales pédestres et motorisés sur la commune,
* Encadrement et surveillance lors des cérémonies officielles ou manifestations publiques diverses,
* Enquêtes demandées par les administrations publiques,
* Une convention de coordination étant signée entre le représentant de l'Etat et la commune, vous serez amené à travailler en horaire décalé et en horaire de nuit.

Profil recherché

Sens des responsabilités et du service public.
Sens du travail en équipe.
Capacités d'écoute de dialogue et de diplomatie.
Dynamisme, disponibilité, ponctualité et discrétion.
Esprit d'initiative dans la mise en uvre du travail.
Adaptabilité face aux différentes situations, maitrise de soi.
Bonne capacité rédactionnelle.
Bonne condition physique aux fins de mener à bien toutes missions dévolues au policier municipal.
Sens de la loyauté et de la hiérarchie,
Avoir le goût du terrain, de l'opérationnel et du contact avec la population,
* Pratique de l'outil informatique et qualités rédactionnelles,
* Permis B indispensable, véhicule de police municipale et armement catégorie D et B.
* Une expérience dans un poste similaire serait appréciée.

SAVOIRS :
Maitriser la législation et la réglementation applicable à l'activité (code de la route, Code de Procédure Pénale, Code Pénal)
Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux.
Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation,
Appliquer les techniques et outils de communication.
Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.
Qualités nécessaires à l'exercice de la fonction :

Permis B valide exigé.
Maitriser les techniques GTPI afin de mettre en sécurité toute personne troublant l'ordre public.
Être habilité au port d'armes et être à jour des formations : Matraque télescopique, 38 SP ou PSA, Bombe lacrymogène (B et D).
F.C.O à jour.

À propos de l'offre

  • lettre de motivation
    CV
    Diplôme
    Si dans le fonction publique joindre dernier arrêté de situation

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 15/03/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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