Policier (H/F) - Mairie d'EPINAY-SUR-ORGE

Référence : O091240201340911

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : EPINAY SUR ORGE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située à 17 km au sud de Paris, au nord de l'Essonne, Épinay-sur-Orge fait partie de l'agglomération Paris-Saclay. Dans un cadre calme et verdoyant, la ville accueille plus de 11 000 habitants et mène de nombreux projets : révision du PLU, aménagement d'un nouveau quartier, arrivée du Tram T12, construction d'une médiathèque... Épinay-sur-Orge allie ainsi dynamisme et attractivité des agglomérations de la région parisienne avec la tranquillité et le confort de vie d'une ville à taille humaine.
Afin de maintenir son cadre de vie, EPINAY SUR ORGE développe son effectif de police municipale pour déployer son plan prévention, médiation, sécurité, qui comprend le développement de la vidéo protection.
Rejoindre la police municipale d'EPINAY SUR ORGE, c'est intégrer une police dynamique de proximité à taille humaine qui place son intervention au coeur du " bien vivre ensemble ".

- Assurer la sécurité des personnes et des biens
- Travailler en étroite collaboration avec la Police Nationale et les divers services de l'Etat.
- Respecter les dispositions légales et réglementaires en matière de Police.
- Toutes missions dévolues au cadre d'emploi des policiers municipaux.

Moyens alloués:
- véhicule PM
- GPB individuel
- Radio portative
-Cinémomètre
Armement individuel : BTD, Tonfa et GAIL (500 ml).
Armement collectif : LBD et PIE (En cours d'acquisition)
Ethylotest (En cours d'acquisition)
Caméras individuelles (En cours d'acquisition)
Mise en place d'un CSU de 91 caméras de 2024 à 2026
Partenariat avec la SUGE. (RER ligne C)

Avantages
* Compte épargne-temps
* Prise en charge du transport quotidien
* 12 RTT
* 22.5 CA
* Titre restaurant
* Prime annuelle
* Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
* CNAS
* IHTS

Profil recherché

Compétences et qualités requises :
- Agents de Police municipale, vous possédez une bonne connaissance de la réglementation en vigueur et des pouvoirs de Police du Maire.
- Disponible, capacité d'adaptation, discrétion, sens du service public, déontologie et rigueur.
- Maitrise de soi, discernement, qualités relationnelles et rédactionnelles.
- Maitrise de l'outil informatique.
- Capacité d'initiative, de travail en équipe et maintenir une cohésion de groupe.
- Permis B obligatoire.

Qui sommes-nous ?

Située à 17 km au sud de Paris, au nord de l'Essonne, Épinay-sur-Orge fait partie de l'agglomération Paris-Saclay. Dans un cadre calme et verdoyant, la ville accueille plus de 11 000 habitants et mène de nombreux projets : révision du PLU, aménagement d'un nouveau quartier, arrivée du Tram T12, construction d'une médiathèque... Épinay-sur-Orge allie ainsi dynamisme et attractivité des agglomérations de la région parisienne avec la tranquillité et le confort de vie d'une ville à taille humaine.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Envoyer CV et lettre de motivation
    par voie électronique depuis le site ou à l'adresse recrutement@epinaysurorge.fr
    Monsieur le Maire
    Hôtel de Ville
    8 rue de l'Eglise
    91360 EPINAY-SUR-ORGE

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 13/12/2024
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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