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Ouvrier polyvalent et agent de service de la résidence autonomie - SYNDICAT INTERCOMMUNAL DES RIVES

Référence : O042250423001166

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Unieux
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Date limite de candidature : 23/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Travail en journée - 2 WE par mois. Emploi à temps complet réparti sur 2 fonctions au sein de la résidence autonomie qui a été entièrement rénovée en 2024 (studios individuels et parties communes) ;
* d'une part, ouvrier polyvalent (60%) : réaliser les petits travaux d'entretien ou de réparations courantes nécessaires au fonctionnement matériel de l'établissement notamment dans les domaines du bâtiment (électricité courant faible, plomberie, serrurerie, chauffage, peinture...
* d'autre part, agent de service (40 %) : assurer l'entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène ; participer à la remise en température des plats et à la plonge ; assurer le service des repas en salle de restaurant ; contribuer à assurer le confort, la sécurité des résidents.

- Vérifier et intervenir pour la maintenance, l'entretien ou le dépannage de premier niveau sur les installations sanitaires et électriques, la serrurerie de l'établissement, suivi et sécurisation du travail des entreprises extérieures ;
- Entretenir les locaux et le matériel commun : ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les feuilles mortes, effectuer le déneigement, laver les tables, les sols du restaurant et des parties communes, participer à la plonge, ranger et nettoyer la cuisine ;
- Participer à la remise en température des plats et au service en salle de restaurant : réceptionner et stocker les aliments, remettre en température, assurer la traçabilité sanitaire des repas, accueillir et servir les résidents en salle de restaurant.

Profil recherché

* Maîtriser l'utilisation et l'entretien de l'outillage et du matériel
* Maîtriser les techniques de base du second ½uvre du bâtiment
* Connaître les gestes et postures de travail et les techniques de manutention
* Maîtrise de la communication orale et écrite
* Connaissance du public senior
Savoir-être
* Avoir un comportement accueillant et souriant
* Etre respectueux des personnes âgées et de leur famille, des habitudes de vie de chacun
* Etre disponible
* Savoir s'adapter
* Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion
* Etre autonomie dans son travail
* Savoir prendre des initiatives tout en rendant compte
* Etre rigoureux et précis dans son travail
* Etre organisé et méthodique
* Etre responsable dans l'utilisation du matériel
* Avoir le sens des responsabilités et du service public
* Tenue propre et correcte
* Etre discret et respecter la confidentialité

À propos de l'offre

  • Pour les candidats titulaires de la FP : indiquer le grade actuel
    Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention du Président du SIDR, par mail ou sur Emploi territorial

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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