Ouvrier de maintenance collèges et bâtiments (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE
Référence : O016241025001416
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Ruelle-sur-Touvre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé idéalement au c½ur de la Région Nouvelle-Aquitaine, le département de la Charente offre l'avantage d'une agréable qualité de vie et de paysages très divers : Charente limousine, Charente périgourdine, pays du Cognac, vallée de l'image d'Angoulême, constituent des atouts économiques et culturels pour le département.
De nombreux et grands festivals y sont organisés toute l'année : le festival international de la Bande dessinée y côtoie le Festival du Film Francophone, le Festival Blues Passion, Musiques Métisses ou le Festival des Musiques du monde à Confolens. Ouvert sur les métropoles, le département de la Charente est accessible grâce aux axes nationaux et la LGV qui desservent ses territoires.
La collectivité gère un budget d'environ 500 millions d'euros, 2000 salariés, 200 offres d'emplois annuelles.
Tourné vers le développement de l'image de son territoire, le Département de la Charente accorde une importance particulière à l'éducation, à travers les collèges dont il a la charge, à l'accessibilité de ses territoires, à travers l'entretien des routes départementales, et aux solidarités humaines, à travers les maisons des solidarités.
Le patrimoine bâti du département est composé d'environ 150 sites pour environ 240 000m2 de surface utile totale. Au sein du Pôle Infrastructures et Aménagement du Territoire (PIAT), la gestion de ces sites est assurée par la Direction du Patrimoine Foncier et Energie 5dpfe° et ses différents services : acquisitions et ventes, entretien maintenance, travaux de rénovation, constructions neuves et management énergétique de l'ensemble du patrimoine.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o016241025001416-ouvrier-maintenance-colleges-batiments-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS :
- Connaissance du fonctionnement et des règles d'utilisation des machines de menuiserie et matériels ;
- Connaissance des règles relatives à la sécurité, à l'hygiène et aux gestes et postures dans son domaine d'activité ;
- Méthodes et techniques des travaux d'entretien et de rénovation des bâtiments et des locaux (tous revêtements intérieurs, petite maçonnerie et électricité de 1er niveau) ;
- Règles techniques de maintenance et d'entretien des bâtiments ;
- Connaissance de l'environnement des collèges et de l'institution.
SAVOIR-FAIRE :
- Réaliser les travaux de menuiserie de pose et d'agencement ;
- Réaliser un diagnostic du support et proposer une solution adaptée ;
- Réaliser les travaux en lien avec sa spécificité dans l'art du métier et en toute sécurité ;
- Respecter le cahier des charges et informer de toutes anomalies ou modifications ;
- Rendre compte de tout dysfonctionnement et assurer le reporting de son activité ;
- Réaliser l'entretien de 1er niveau des véhicules et des machines outils.
SAVOIR-ÊTRE :
- Faire preuve d'autonomie, de créativité, d'adaptation et de discrétion ;
- Être rigoureux et méthodique ;
- Organiser, prioriser et planifier les tâches ;
- Avoir la culture de l'entraide et de l'esprit d'équipe.
À propos de l'offre
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La candidature (lettre de motivation, CV, diplômes et dernier arrêté de situation statutaire pour les titulaires de la Fonction publique)
doit être déposée sur le site Internet du Département : https://portail.citoyen.lacharente.fr/widgets/opendatafile/
Référence : PIAT_DPFE_Ouvrier de maintenance en équipe mobile (P.1191 BJ)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
