Ouvrier d'entretien réseaux d'eau et d'assainissement - Mairie de Périgueux
Référence : O024250130000417
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Périgueux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de PERIGUEUX, préfecture de la Dordogne, classée 40 000 - 80 000 habitants, à 1H30 de Bordeaux par l'A89, 3H de Toulouse par l'A20, ville « 4 fleurs », ville d'art et d'histoire, ville universitaire, ville amie des enfants, ville amie des aînés, adhérente à l'association Nos Quartiers ont des Talents, au c½ur du Périgord, recrute un ouvrier d'entretien réseaux d'eau et d'assainissement qui sera placé sous l'autorité du responsable de l'unité Réseaux.
Fonction
Ouvrier d'entretien réseaux d'eau et d'assainissement
Cadre d'emploi
Adjoints techniques territoriaux
Assainissement et eaux pluviales :
Entretenir les fosses et bacs à graisses des bâtiments communaux
Vidanger les boîtes à sable des différents secteurs et autres ouvrages d'assainissement
Entretenir préventivement et curativement les ouvrages de collecte des eaux pluviales
Utiliser en sécurité et entretenir un camion hydrocureur
Arrosage intégré, incendie et fontainerie :
Construire et entretenir des réseaux d'arrosage intégré
Détecter et réparer les fuites sur les réseaux d'arrosage intégré
Surveiller et Gérer le niveau d'eau du canal
Effectuer le contrôle opérationnel des points d'eau incendie avec un « pèse bouche/débitmètre»
Entretenir et réparer des points d'eau incendie
Entretenir et réparer des bornes fontaine et des brumisateurs
Entretenir et réparer des jets d'eau et des fontaines d'ornement
Profil recherché
* Etre titulaire d'un diplôme de niveau V (CAP de plombier ou d'électromécanicien)
* Permis B et Poids Lourds obligatoires
* Permis PL (souhaité mais non obligatoire)
* Connaissance des différentes techniques de plomberie, électricité et petite maçonnerie
* Connaissance des éléments constitutifs du réseau et besoins en entretien : purge des vannes, man½uvres des tampons, mise à niveau des bouches à clé...
* Evaluation de l'état des compteurs d'eau
* Identification des fuites et de leurs origines
* Mise en sécurité d'un chantier
* Polyvalence, Disponibilité, Rigueur
* Bon état d'esprit pour le travail en équipe
* Sens du contact relationnel et du service public
À propos de l'offre
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Particularités du poste
* Horaires fixes du lundi au vendredi
* Astreintes ponctuelles
Nos atouts
Une politique RH de proximité
CET ouvrable au bout d'une année d'ancienneté et monétisable au-delà de 15 jours.
Dispositif de prise en charge des frais de trajets domicile travail à hauteur de 75% et forfait mobilité durable.
Participation à la prévoyance de 15 à 35¤ par mois selon un barème de rémunération.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) devront parvenir au service des Ressources Humaines au plus tard le 01/03/2025 pour un recrutement dans les meilleurs délais.
POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE :
Par courrier :
Madame le Maire
Mairie de Périgueux
Service des Ressources Humaines
23 rue du Président Wilson
BP 20130 - 24019 - PERIGUEUX CEDEX
Ou par mail :
recrutement@perigueux.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
