Opérateur Vidéo-Protection - BEAUCAIRE

Référence : O030250207000281

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Beaucaire
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Possédant un sens aigu du service public, vous disposez d'une bonne condition physique et d'une adaptabilité d'horaire et vous avez envie de vous impliquer pour une ville qui le mérite.

Activités principales

- Surveillance de la voie publique et des bâtiments communaux,
- Recherche de faits contraventionnels, délictuels ou criminels,
- Compte-rendu aux forces de l'ordre (PM, PN, Gendarmerie),
- Relevé des anomalies sur la voirie (détérioration, casse, accident ou risque d'accident),
- Surveillance régulière aux niveaux du Rhône (la commune étant en zone inondable),
- Relevé les anomalies du système,
- Accueil téléphonique,
- Vidéo-verbalisation.

Liste non exhaustive, qui pourra évoluer en fonction des nécessités de service.

Profil recherché

Savoirs attendus

Qualités relationnelles,

Aptitude à la gestion des situations tendues et dans l'urgence.


Profil

Candidature libre, expérience des métiers de la sécurité privilégiée.

Horaires

Brigade de matin : de 5h à 13h30 (pouvant évoluer en fonction des besoins et des saisons).

À propos de l'offre

  • Rémunération

    Statutaire, régime indemnitaire.

    Sous conditions : prime de fin d'année, titres restaurants et COS.


    Candidature

    Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de M. le Maire : - Par courrier : Hôtel de Ville - Place Georges Clemenceau - BP 134 - 30302 Beaucaire cedex - Par courriel : recrutement@beaucaire.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 10/03/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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