OPERATEUR VIDEO H/F - MAIRIE DE LA BAULE ESCOUBLAC

Référence : O044250129001098

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Baule-Escoublac
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Statutaire € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

ASSURER UN APPUI AU PROFIT DES AGENTS DE LA DIRECTION INTERVENANT SUR LA VOIE PUBLIQUE
VISIONNER ET EXPLOITER LES INFORMATIONS EN VUE D'INFORMER LES PARTENAIRES CHARGES D'INTERVENIR SUR LES SITES.
ASSURER LA SECURISATION PREVENTIVE DES LIEUX, DES ESPACES ET DES BATIMENTS PUBLICS DOTES D'EQUIPEMENTS DE VIDEO PROTECTION.
REPONDRE AUX SOLLICITATIONS DES SERVICES EXTERIEURS EN RESPECTANT LA REGLEMENTATION EN VIGUEUR

* Assurer l'observation des images et informations de la vidéo protection : repérage sur écran des évènements significatifs, analyse de l'information et transfert vers les services compétents.

* Contrôler la destruction des données conformément aux règlements et procédures en vigueur, déclencher des outils ou des actions correspondant aux différents types d'alarmes, rédiger des documents de synthèse
* Assurer la maintenance fonctionnelle du service : gérer les ouvertures de portes pour les personnes accréditées et assure la traçabilité des accès au CSU. Veiller au bon fonctionnement du dispositif
* Alerter les responsables hiérarchiques sur les dysfonctionnements des procédures.

Profil recherché

SAVOIR
* Connaissances informatique, logiciel de rédaction et d'élaboration de tableur
* Connaissances réglementation en vigueur
* Connaissances géographie locale urbaine
SAVOIR-FAIRE
* Mise en application des compétences et des connaissances (arrêtés, lois, codes, outils informatiques), capacité rédactionnelle
* Être capable de communiquer et de respecter les règles d'orthographe et de grammaire dans le cadre des écrits professionnels.
SAVOIR-ETRE
* Faire preuve de discrétion, d'autonomie et d'initiative

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Merci d'adresser au service des ressources humaines

    - CV et une lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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