Moniteur éducateur cellule d'accompagnement des mineurs non accompagnés (h/f)
Référence : O093241001388185
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : BOBIGNY
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
La Direction de l'Enfance et de la Famille (DEF) / Le Service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE)
Travailler au sein du Service de l'Aide Sociale à l'Enfance du Département de la Seine-Saint Denis c'est participer au plus près du terrain à la mise en oeuvre des politiques de protection de l'enfance, être en appui auprès des jeunes et contribuer à une mission prioritaire de service public.
?? Missions
En tant que moniteur·rice éducateur·rice votre quotidien sera rythmé par des missions riches et diversifiées :
Accompagner les jeunes majeurs vers l'autonomie, vers l'insertion socio-professionnelle, dans la gestion administrative de leur situation et l'organisation du quotidien.
Coordonner le suivi de mineurs placés à domicile et définir les objectifs de travail, en lien avec l'association habilitée et mandatée.
Mettre en oeuvre les mesures d'aides éducatives à domicile (administrative et judiciaire) et garantir dans ce cadre l'accompagnement global de l'enfant.
Accompagner, orienter et soutenir les familles bénéficiant d'une mesure de protection de l'enfance et dont les enfants sont porteurs de handicap.
Participer aux synthèses et rédiger des notes et rapports éducatifs à l'échéance des mesures ou en cas de survenue d'un événement qui le nécessite.
Assurer la bonne coordination de l'ensemble des acteurs concourant à la prise en charge éducative du jeune et de sa famille.
?? Pourquoi nous rejoindre ?
Les agent·e·s du Département bénéficient de conditions de travail attractives (accès à conditions avantageuses à des locations de Vélos à assistance électrique via le dispositif VéloTAF, restaurants administratifs de qualité sur site, CE interne permettant l'accès à une billetterie à prix réduit (dès 1 mois d'ancienneté), chèques vacances, réservation possible de panier Bio, véhicule de service pour déplacement dans le cadre des missions, accès à une importante offre de sport variée, participation à la mutuelle et prévoyance...).
De plus, nous investissons dans la formation, le suivi de nos agents et nous les accompagnons tout au long de leur carrière.
Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.
Profil recherché
?? Votre profil :
Envie de nous rejoindre et de mettre votre ambition au service de ce qui compte vraiment ?
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de moniteur éducateur
Vous avez le sens de la relation et savez tisser des liens avec l'enfant, sa famille et les partenaires.
Vous avez le goût du travail en équipe. Autonome et rigoureux·se, vous êtes animé·e par les valeurs du travail social et d'engagement au service du public.
Qui sommes-nous ?
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous uvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
À propos de l'offre
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https://emplois.seinesaintdenis.fr/employee/cv/upload/vacancy/9298
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 02/12/2024
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Travailleuse sociale / Travailleur social