Menuisier (H/F) - MAIRIE DE LA BAULE ESCOUBLAC
Référence : O044240528001334
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Baule-Escoublac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Ville balnéaire de 17 000 habitants environ, surclassée 80-150 000 habitants, La Baule-Escoublac bénéficie d'une attractivité forte grâce à sa qualité de vie (#VivreAuPaysDesVacances) et sa situation en bord de mer dans une des plus belles baies du monde.
Rémunération et avantages
- RI, SFT, indemnité de résidence 3%
- 25 CP + 20 RTT + 2 jours hors période
- Primes mensuelle et annuelle (versée en juin et novembre)
- Participation à hauteur de 75 % pour les transports en commun
- Accès au restaurant administratif à tarif préférentiel
- Régime de prévoyance et participation à la mutuelle labellisée 30¤
- Comités sociaux
Placé(e) sous l'autorité du responsable de service menuiserie, vous aurez la charge des missions suivantes (liste non exhaustive) :
- Réalise tous les travaux de menuiserie : fabrication et pose
- Agence et aménage les locaux : portes, tréteaux, volets, placards, meubles et équipements pour autres services
- Assure les travaux d'entretien courant des équipements
- Assure la maintenance, les réparations et les dépannages, l'entretien du matériel
- Réhabilite les locaux
- Effectue les tracés
- Ravitaille et réalise les chantiers
- Entretient les machines-outils de l'atelier
- Assure la maintenance de l'outillage
- Réalise et crée les décors
- Prépare les quantitatifs : obstacles, décors pour le service des jardins et des fêtes de fin d'année
- Veille à l'hygiène et à la sécurité pour exécuter les travaux
- Participe aux manifestations : mise en place, montage, démontage, réparations
- Assure les permanences
- Sujétions spécifiques (horaires, manifestations le soir ou le week-end, astreintes etc.) : Permanence CSIO
- Exposition à des risques particuliers en matière de santé et de sécurité : inhalation des poussières de bois, de démolition, de matériaux et d'amiante, risque de coupure
Profil recherché
Profil souhaité
- Dispose d'une première expérience réussie sur un poste similaire
- Titulaire du permis B en cours de validité
SAVOIR
- Connaissances techniques du métier
- Connaissances règlementaires de base
- Application des règles d'hygiène et de sécurité
SAVOIR-FAIRE
- Conduite des travaux confiés
- Travail en coordination avec les autres services
- Adaptation aux nouvelles techniques
SAVOIR-ETRE
- Discrétion, respect de la confidentialité
- A l'écoute de son équipe de travail et de sa hiérarchie
- Autonomie
À propos de l'offre
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Merci d'adresser à la Direction des Ressources Humaines :
- CV et lettre de motivation
- Dernier arrêté de situation administrative (si fonctionnaire)
- Dernier entretien professionnel
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/02/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
