Menuisier (h/f) - Créteil
Référence : O094250213001270
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Créteil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La régie bâtiments compte environ 80 agents, affectés à différents ateliers (électricité, plomberie, menuiserie, peinture, serrurerie, maçonnerie), lui permettant d'assurer les missions d'entretien courant et de dépannages dans les bâtiments communaux (300 bâtiments). Il dispose également d'une équipe chargée des déménagements dans l'ensemble des équipements communaux et de l'organisation matérielle des fêtes et manifestations.
Placé(e) sous l'autorité du responsable d'équipe menuiserie et de son adjoint, il (elle) assure :
? L'exécution de divers travaux d'entretien et de rénovation des ouvrages bois, intérieurs ou extérieurs du Patrimoine de la Collectivité
? La fabrication courante en atelier sur bois massif, dérivés de bois et PVC, (bloc porte, châssis, bancs, barrières et autres)
? La maintenance préventive, remise en état des installations sur site
? La conception et réalisation, suivant les règles de l'art et des normes en vigueur
? La vérification et essai des organes de sécurité, de clos et couverts (portes, fenêtres crémones, fermes portes, serrures, paumelles et autres)
? Le remplacement préventif ou curatif des éléments menuisés
? Les dépannages divers en urgence
? L'entretien des bâtiments
? Les installations extérieures et intérieures des manifestations culturelles, sportives et administratives en collaboration avec les différents services et prestataires extérieurs
? La création de faux plafonds y compris dépose
? L'usinage de nouveaux types de matériaux (polyrey, acrovyn...)
? Les missions polyvalentes tous corps d'état
? Prise d'initiative pour effectuer une intervention de 1er degré préventive ou curative
? Entretien et respect des véhicules, des locaux et du matériel
? Le nettoyage du chantier en cours
Contraintes particulières liées au poste :
Habilitation électrique non-électricien
Utilisation avec autorisation des machines-outils de l'atelier menuiserie
Heures supplémentaires selon besoin du service
Diplôme obligatoire (CAP)
Travail en hauteur
Port des EPI et utilisation des EPC obligatoire
Permis B
Permanence sur évènementiels
Bonne condition physique
Déplacements occasionnels de mobiliers suivant besoin du chantier
CACES ou habilitation diverses nécessaire à la fonction
Prise de poste au Centre Technique Municipal - Route de la Pompadour - 94000 Créteil
37H30 Hebdomadaires
Horaires de travail : de 8h00 à 12H00 et de 13h00 à 16h30 du lundi au vendredi
Horaires d'été : 7h00 à 14h30
25 CA + 14 jours complémentaires
Rémunération statutaire, RIFSEEP, primes semestrielles, participation mutuelle, participation prévoyance, participation transport
Restaurants administratifs
Profil recherché
Lire et interpréter un plan
Capacité à faire un levé de plan
Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité à l'atelier et sur les chantiers
Aptitude à détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment
Gérer l'approvisionnement de son chantier en matériels et accessoires
Mettre en ½uvre les techniques de menuiserie en respectant la réglementation en vigueur
Prise d'initiative pour effectuer une intervention de 1er degré préventive ou curative
Capacité à diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel d'un agent de maîtrise est indispensable
Savoir rédiger un rapport technique sur une intervention
Diagnostiquer et évaluer les risques d'accidents liés à une intervention
Connaissances des normes ERP
Capacité à rendre compte de son activité
Sens du travail en équipe
Respect des horaires et des consignes
Sens du relationnel
Qui sommes-nous ?
Ville dynamique du Val de Marne qui bénéficie d'un réseau de transports en commun diversifié (métro, RER, autobus et TVM). 205 hectares d'espaces verts publics. Nombreux équipements culturels et socio-culturels. 48 établissements scolaires, 8 collèges et 4 lycées publics. Une université pluri disciplinaire (plus de 30000 étudiants). 45 installations sportives (couverts et plein air).
Ville fleurie 4 fleurs
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
uniquement par mail à :
recrutement@ville-creteil.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
