Médiateur·trice spécialisé·e en art contemporain - FRAC NORMANDIE

Référence : O076241105001285

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Sotteville-lès-Rouen
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Fonds régional d'art contemporain de Normandie est un établissement public de coopération culturelle à caractère administratif créé en 2021 par l'Etat et la Région Normandie, fondé sur le rapprochement des ex-Frac Normandie Caen et Frac Normandie Rouen. Composé de deux sites d'exposition distincts, à Caen et à Sotteville-lès-Rouen, et de 23 agents, le Frac Normandie a pour missions principales : la constitution et la diffusion d'une collection publique d'art contemporain, la sensibilisation des publics les plus larges à la création contemporaine, le soutien à la création. Les missions du Frac sont régies par les textes réglementaires en vigueur relatifs au label " Frac ". Les membres fondateurs de l'EPCC Frac Normandie sont la Région Normandie et la Drac Normandie.

L'EPCC Frac Normandie est en cours de structuration en termes d'organisation des ressources humaines, de gestion financière, juridique et administrative. Tous les agents de l'établissement contribuent à cette démarche de structuration, pilotée par la Direction et son pôle administratif.

Dans le cadre de son fonctionnement, le Frac Normandie recrute un ou une Médiateur·trice spécialisé·e en art contemporain - site de Sotteville-lès-Rouen. Le poste est à temps non complet (18h), ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale, ou à défaut, aux contractuels.

Sous l'autorité de la Responsable du pôle des publics, il/elle mène des visites des expositions et des ateliers de pratiques artistiques auprès de tout type de public, sur le site de Sotteville-lès-Rouen.

Le détail de ces missions est le suivant :
* Médiation et atelier
- Visites des expositions présentées au Frac à Sotteville-lès-Rouen :
- auprès du public individuel.
- auprès des groupes de tous types de publics : enfants de 3 à 18 ans, étudiants, adultes, personnes en situation de handicap.
- Conception et animation des ateliers proposés pour la " Box " et pour les expositions temporaires, en direction de tous types de publics.
- Maintenance du matériel pour les ateliers.
- Suivi de l'achat du matériel.
- Photographie des ateliers et des visites pour les archives de la structure.

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ :
- Expérience en médiation,
- Connaissances de l'art contemporain,
- Expérience d'animation d'ateliers de pratiques artistiques ou pratique artistique personnelle
- Formation supérieure en histoire de l'art, beaux-arts ou équivalent,
- Sens du travail en équipe et des relations humaines

Qui sommes-nous ?

Le Fonds Régional d'Art Contemporain de Normandie est un établissement public de coopération culturelle à caractère administratif créé en octobre 2020 par l'Etat et la Région Normandie, fondé sur le rapprochement de l'ex-Frac Normandie Caen et Frac Normandie Rouen. Composé de deux sites d'exposition distincts, à Caen et à Sotteville-lès-Rouen, et de 23 agents, le Frac Normandie a pour missions principales: la constitution et la diffusion d'une collection publique d'art contemporain, la sensibilisation des publics les plus larges à la création contemporaine, le soutien à la création. Les missions du Frac sont régies par les textes réglementaires en vigueur relatifs au label « Frac ».

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    - Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à j.debeer@fracnormandie.fr

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 09/01/2025
  • Médiatrice / Médiateur

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