Médecin de Prévention - Travail - COMMUNE D'AUBAGNE

Référence : O013250107000303

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Aubagne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Rattaché au Pôle Recrutement, Développement des Compétences et Conditions de Travail, le médecin de prévention travaille en lien étroit avec l'ensemble des Services de la Direction des Ressources Humaines.
En qualité de médecin du travail, vous assurez une surveillance médicale des agents conformément aux dispositions en vigueur, et notamment au décret
n° 2022-551 du 13 avril 2022 relatif aux services de médecine de prévention dans la fonction publique territoriale.

Vous effectuez les visites médicales :
- D'embauche,
- Périodiques et/ou renforcées,
- A la demande des agents ou de l'administration,
- De reprises après un congé de longue maladie,
- Longue durée ou grave maladie, ou encore accident du travail.
Vous identifiez les risques d'inaptitude par le biais de la prévention et de
la détection avancée. Vous invitez l'agent, en cas d'inaptitude, à faire reconnaître sa qualité de travailleur handicapé. Vous apportez une surveillance consolidée vis-à-vis des agents en situation de handicap.
Vous conseillez, recommandez et accompagnez en termes d'adaptation
les postes de travail et de reclassement pour raison médicale,
en lien avec le service santé et Pôle Recrutement, Développement
des Compétences et Conditions de Travail.
Vous gérez les actions sur le milieu du travail : visite des locaux, analyse des postes de travail, participation à la démarche de prévention, d'élaboration du document unique et du plan de formation en lien avec le conseiller prévention et l'ergonome.
Vous conseillez l'autorité territoriale sur les risques professionnels.
Vous participez aux réunions mensuelles de suivi des situations individuelles (Commission de Maintien dans l'Emploi - C.M.E.).
Vous collaborez avec la DRH et les directions opérationnelles sur la résolution et le suivi des situations individuelles complexes.
Vous rédigez un rapport d'activité annuel sur les activités de médecine de prévention.

Particularités du poste :
Confidentialité et Discrétion.

Profil recherché

Vous êtes médecin généraliste ou spécialiste et vous avez envie de consacrer ou une partie de votre activité professionnelle à une activité de médecine professionnelle et préventive au sein d'une administration dynamique et porteuse de nombreux projets qui place les conditions de travail des agents au c½ur de sa politique RH.
Titulaire du diplôme d'Etat de médecin et/ou du Diplôme d'études spécialisées de médecine du travail.
Expérience similaire sur un poste de médecin du travail obligatoire.
Savoir :
Connaissance de l'organisation générale et du fonctionnement de
la collectivité
Respect du secret médical et du Code de Déontologie

Savoir-faire :
Examens de dépistage visuel et auditif en fonction des risques professionnels
Prescription d'examens complémentaires de laboratoire ou d'imagerie pour les agents soumis à des risques spécifiques
Surveillance des vaccinations dans le cadre professionnel (leptospirose, hépatite B, tétanos, coqueluche, rougeole, etc.)
Orientation pour avis auprès de confrères pour avis

Savoir être :
Capacité de discernement
Qualité relationnelle

Qui sommes-nous ?

Forte d'une population de plus de 45000 habitants qui en fait la 5e ville du département des Bouches-du-Rhône, la ville d'Aubagne est reconnue pour son dynamisme économique, culturel et sportif. Mais c'est aussi une cité riche de son patrimoine et de ses traditions qui participent à sa renommée.

À propos de l'offre

  • CV et Lettre de Motivation à adresser sur https://www.aubagne.fr/job.html

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 10/03/2025
  • Médecin de prévention ou de promotion de la santé

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