Mécanicien (h/f) - VILLE DE GRANVILLE
Référence : O050250428001002
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Granville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LA COLLECTIVITÉ
Station balnéaire de la baie du Mont-Saint-Michel, la Ville de Granville bénéficie d'un environnement stable et motivant, riche d'équipements sportifs, sociaux et culturels sur un territoire à taille humaine.
Le poste et ses missions
Au sein de la direction du Centre Technique Municipal, et en lien hiérarchique avec le responsable du Garage municipal :
- Vous effectuerez les travaux d'entretien et de réparation des véhicules (légers, utilitaires et poids lourds, matériel espaces verts, voirie, ...) de la Ville et de la Communauté de communes Granville Terre et Mer :
- Contrôle des véhicules
- Entretien courant des véhicules (moteurs, organes mécaniques)
- Intervention sur les équipements, systèmes et circuits des véhicules
- Vous effectuerez les travaux d'entretien et de réparation du petit matériel et outillage
- Vous préparerez et conduirez les véhicules pour le contrôle technique obligatoire
- Vous procéderez à l'établissement de devis
Profil recherché
CE QUI FAIT DE VOUS LE PROFIL IDÉAL
- Vous disposez d'un diplôme en mécanique (obligatoire),
- Vous détenez les permis B (obligatoire) et EB, C et D (souhaité), afin de pouvoir procéder au déplacement des véhicules
- Vous possédez une expérience sur un poste similaire (souhaité)
- Vous maîtrisez la typologie des véhicules
- Vous possédez les principes de base de la mécanique sur tous types de véhicules et matériels
- Vous possédez des connaissances et techniques en diagnostic, contrôle, réparation et entretien des véhicules et des matériels
- Vous êtes autonome
- Vous aimez le travail en équipe
- Vous possédez des aptitudes relationnelles avérées et savez apporter des réponses aux sollicitations des demandeurs
- Vous savez rendre compte à votre hiérarchie, participer activement à la communication interne ainsi qu'à l'amélioration globale du fonctionnement du service
À propos de l'offre
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POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité
- Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux arrivants
- Politique de formation dynamique
- Possibilité d'attribution de titres restaurant
- Participation possible à votre forfait mutuelle et forfait prévoyance pour vous et votre famille
- Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 09/06/2025
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*Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*
