MÉDECIN COORDONNATEUR (H/F) - EHPAD MULTISITE PISSOTTE/VOUVANT

Référence : O085230400994547

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Pissotte
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Médecin Coordonnateur contribue, par son action, à une bonne organisation de la permanence de soins comme à la qualité de la prise en charge gérontologique en favorisant une prescription coordonnée des différents intervenants en collaboration avec les infirmières coordinatrices

Élaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonner et évaluer sa mise en uvre
Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution
Organiser la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l'établissement. Il informe le responsable de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R. 730 à R. 736 du code de la santé publique (aujourd'hui articles R 6 315-1 et R 6 315-7)
Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents
Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins
Contribuer, auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement, à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la liste mentionnée à l'article L. 165-1 du code de la Sécurité Sociale. À cette fin, élaborer une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie à usage intérieur ou le pharmacien mentionné à l'article L. 5 126-6 du code de la santé publique
Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement
Élaborer un dossier type de soins
Établir un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents
Donner un avis sur le contenu et participe à la mise en uvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels
Collaborer à la mise en uvre de réseaux gérontologiques coordonnés, d'autres formes de coordination prévues à l'article L. 312-7 du présent code et de réseaux de santé mentionnés à l'article L. 6 321-1 du code de la santé publique
Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en uvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques

Profil recherché

Diplôme d'Etat de Docteur en médecine
+ Diplôme d'Etudes Spécialisées Complémentaires en gériatrie
ou Capacité en gérontologie
ou Diplôme Universitaire médecin coordonnateur

- Connaissances médicales classiques et gériatriques
- Connaissance de la législation encadrant le fonctionnement des EHPAD
- Compétences en santé publique
Savoir faire :
- Méthode d'évaluation de l'état de dépendance des résidents (AGIR-PATHOS)
- Appliquer et faire appliquer les bonnes pratiques gériatriques
- Connaissances des règles hygiènes et de sécurité
- Savoir négocier et gérer les situations conflictuelles
- Savoir travailler en équipe
Savoir être :
- Bienveillance, écoute, empathie dans les relations avec l'équipe et les résidents
- Aisance relationnelle
- Diplomatie
- Adaptabilité

À propos de l'offre

  • Pour tout renseignement contacter : M.François BLUTEAU, Directeur du CIAS au 06.74.82.06.49
    Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation, copie de la dernière situation administrative) sont à adresser à :
    Monsieur le Président
    CIAS Pays de Fontenay-Vendée
    35 route de Sérigné - 85200 Pissotte

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/02/2025
  • Médecin

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