Maître(sse) de maison H/F
Référence : 2025-1887914
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
CENTRE DEPARTEMENTAL DE L'ENFANCE ET DE LA FAMILLE A TULLE
CONSEIL DEPARTEMENTAL - Localisation : TULLE et BRIVE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Rémunération statutaire selon le grade et l'expérience
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
En tant que Maître-(sse) de maison, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement quotidien des mineurs et des familles, en apportant une attention particulière à leur confort et à leur développement. Sous la responsabilité du Chef de Service Administration Générale, vos missions seront les suivantes :
- Garantir un cadre de vie agréable et sécurisé : Vous serez responsable de l’entretien quotidien des locaux, des chambres et des espaces communs, en veillant à leur propreté, leur organisation et au respect des normes d’hygiène. Vous assurerez également la gestion du linge (lavage, repassage, couture, rangement), garantissant ainsi un environnement sain et agréable pour tous les résidents.
- Accompagnement des jeunes dans la vie quotidienne et gestion des activités : Vous apporterez un soutien dans les actes de la vie courante, en développant leur autonomie et leur sens des responsabilités (gestion des repas, entretien de la chambre ou du logement, activités de loisirs, etc.). Vous organiserez des temps d'accompagnement et animerez des ateliers en lien avec les projets (achats de vêtements, ateliers éducatifs...).
- Travailler en équipe pluridisciplinaire : Vous collaborerez avec des éducateurs spécialisés et autres professionnels pour un accompagnement cohérent et adapté aux besoins des usagers.
- Suivi des projets éducatifs et des observations : Vous participerez activement à l’élaboration et au suivi des projets éducatifs individuels et collectifs, en assurant une transmission rigoureuse des informations nécessaires à l’équipe.
- S’impliquer dans la vie de l’établissement : Vous participerez à l’animation de l’établissement et à l’amélioration continue des pratiques d’accompagnement.
- Interventions le week-end sur le site de Brive : Vous pourrez être amené(e) à effectuer des interventions le week-end, un week-end sur deux, sur le site annexe de Brive-La-Gaillarde.
Profil recherché
AES (DE AES ou DE AMP)
ASHQ de classe normale ou ASHQ de classe supérieure
Compétences attendues
- Respect des règles d'hygiène, sécurité et de l'équilibre alimentaire
- Connaissances des techniques culinaires, de nettoyage et de gestion du linge
- Aptitude à gérer ses émotions et à travailler en toute discrétion
- Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation
- Engagement pour le bien-être des jeunes et respect des valeurs du travail social
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le Centre Départemental de l'Enfance (CDEF) de la Corrèze, établissement public social non personnalisé rattaché au Conseil Départemental et placé sous l'autorité du Directeur de l'Action Sociale, de la Famille et de l'Insertion (DASFI).
Descriptif du service
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la famille (CDEF) est un acteur majeur de l'Aide Sociale à l'Enfance, sa mission étant d'accueillir en urgence et de manière inconditionnelle les enfants et familles en situation de vulnérabilité, dans un cadre protecteur et bienveillant. Il dispose d'une capacité d'accueil de 39 places (24 places accueil mineurs et 15 place accueil familles) réparties sur 2 sites (Tulle et Brive). Mineurs et familles bénéficient d'un accompagnement quotidien visant à observer les évolutions, évaluer les situations afin de contribuer à leur parcours personnalisé et notamment à leurs orientations.
À propos de l'offre
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- Régime indemnitaire, Complément de Traitement Indiciaire, Supplément Familial de Traitement (sous conditions)
- Accès aux prestations du Comité de Gestion des Œuvres Sociales des Établissements Hospitaliers Publics (CGOS)
- Restauration sur place et parking réservé
- Opportunités de formation continue tout au long de votre parcours professionnel
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Susceptible d'être vacant à partir du 07/04/2025
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Accompagnante / Accompagnant éducatif et social
