MAITRE NAGEUR SAUVETEUR - Communauté de Communes de la Gascogne Toulousaine
Référence : O032250124000558
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : L'Isle-Jourdain
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé sous la responsabilité du responsable d'équipement, l'agent réalise les missions suivantes :
Surveillance baignade, enseignement et animation de cours :
- Surveillance des bassins lors de l'accueil des différents publics,
- Enseignement et animation des activités aquatiques mises en place par la collectivité : aisance aquatique, savoir nager, cours de natation, aquagym, aquabike, ....
- Participer aux actions pédagogiques d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics (groupes, publics et scolaires sur commande expresse de la collectivité)
- Accueil et renseignement des usagers
Sécurité usagers :
- Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité (règlement intérieur, POSS, ..) sur le site
- Compléter les différents documents administratifs liés à la sécurité : main-courante, fiche d'intervention, rapport d'accident
- Participer aux exercices de sécurité et de secours
Sécurité équipements et matériels :
- Vérifier tous les jours le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie
- Mettre en place quotidiennement les aménagements de bassin et procéder au rangement du matériel
- Participer au suivi des analyses de l'eau et être garant de l'hygiène
- Prévenir les risques spécifiques.
Autres missions générales :
- Assurer l'ouverture de l'équipement, et s'assurer de la fermeture, en rotation avec les autres agents.
- Assurer la continuité du service et savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements (matériels ou humains) et les signaler au responsable d'équipement ou en son absence à la cheffe de service.
- Assurer la liaison de l'information avec les autres collègues et les agents polyvalents de l'accueil, soit par échange direct et/ou par la main courante.
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience similaire qui vous a permis de maîtriser le cadre règlementaire des activités aquatiques.
Vous possédez :
- Des qualités relationnelles et pédagogiques (disponibilité, travail en équipe, écoute et pédagogie, ...),
- Des qualités organisationnelles (rigueur, priorisation, réactivité, ...),
- Le sens du service public,
- Une réactivité face aux difficultés (blessure usagers, danger potentiel, météo défavorable),
- Discrétion.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 5.5 mois
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE
- Cadre d'emplois envisagé : ETAPS
Diplôme requis : M.N.S, B.E.E.S.A.N ou B.P.J.E. P.S AAN
Formation secourisme PSE 1/ PSE 2 Premier Secours en Equipe niveau 1 ou 2 et révision annuelle CAEPMNS à jour
- Durée hebdomadaire : 35h (temps de travail annualisé)
- Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + titres restaurant
- Lieu de travail : Piscine intercommunale - Avenue de Bataillon d'Armagnac, 32600 L'Isle Jourdain
PARTICULARITES LIEES AU POSTE
? Travail jours fériés, week-end et horaires décalés et fragmentés (temps de travail le dimanche et jours fériés valorisés en IHTS)
? Cours de natation, aquagym, aquabike valorisés (1 h cours = 2 h rémunérées)
? Possibilité de cours particuliers dans le cadre d'une convention avec la collectivité
CANDIDATURES
Modalités : Adresser une lettre de motivation, un CV actualisé à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes de la Gascogne Toulousaine
Service Ressources humaines
Rue Louis Aygobère
Hôtel d'entreprises - ZA du Pont Peyrin
32600 l'ISLE JOURDAIN
Ou par courriel à : service.rh@ccgascognetoulousaine.com
Date limite de candidature : 24/02/2025 -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 12/05/2025
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Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif