Magasinier - Commune de Saint-Claude
Référence : O971250225001471
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Claude
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché à la Direction des Services Techniques et des infrastructures sous la responsabilité directe du Directeur des Services Techniques, l'agent participe à la fonction logistique de la collectivité, en assurant la réception, le stockage et la distribution des marchandises.
Missions :
- Prépare les commandes des fournitures, matériels et produits d'entretien sous le contrôle de son responsable hiérarchique
- Assure la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises
- Entrepose, garde, maintient et distribue des produits et matériels spécifiques à l'activité des services
- Assure une gestion informatisée des stocks et la dématérialisation des flux d'information
- Réalise des inventaires périodiques du stock
ACTIVITES ET TACHES
- Réception, rangement et distribution des produits aux différents services
- Obligation de déplacement et manipulation de charges
- Port d'équipements de protection individuelle (gants, chaussures, vêtements, etc.)
- Réalise l'inventaire du stock de la commune
- Organisation du référencement
- Met en place forme les documents de procédure (pour les entrées et sorties de marchandises)
- Veille sur le magasin (entrées, sorties)
RELATIONS FONCTIONNELLES
- Relations avec le collègue magasinier
- Relations avec les agents des services de la collectivité (ex. garage, espaces verts, bâtiment, cuisine, écoles)
- Relations avec des prestataires externes
- Relations constantes avec son supérieur hiérarchique direct, le Directeur des Services Techniques, ainsi qu'avec l'assistante de ce dernier
CONDITIONS D'EXERCICE ET CONTRAINTES DU POSTE
- Travaille à l'intérieur et à l'extérieur par tous temps
- Horaires réguliers, dépassements occasionnels
- Rythme de travail régulier
- Astreintes possibles en cas d'aléas climatiques (cyclones, intempéries...)
- Mobilisation de l'équipe lors de manifestations diverses se déroulant sur le territoire communal
- Port de charges prévisibles
- Port de vêtements de sécurité obligatoire
AUTONOMIE
- Activités suivies et évaluées par son supérieur hiérarchique direct
- Activités définies et organisées en fonction des consignes données par le supérieur hiérarchique direct
- Autonomie relative dans l'organisation du travail
MOYENS MIS A DISPOSITION
- Ordinateur
- Logiciel métier
- Equipement de protection (vêtements, chaussures de sécurité, etc...)
- Matériel divers pour l'entretien courant
- Moyen de transport pour se rendre sur site
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES
- Utilisation des outils informatiques et des logiciels métier
- Etiquetage
- Conduite des matériels de levage et transport
- Gestes et postures au travail
- Sens des priorités
- Principes de la gestion des stocks
Qui sommes-nous ?
SAINT-CLAUDE - D'une superficie de 34 km², la Ville de Saint-Claude compte 10.256 habitants. Ville nichée au cur du Parc National, reconnue pour son climat agréable et son cadre de vie, elle propose un tourisme de nature par l'omniprésence de l'eau avec ses sources, chutes, cascades, rivières qui font sa richesse.
La Ville de Saint-Claude entend conforter son attractivité et son développement, nonobstant un contexte financier contraint.
À propos de l'offre
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CV + Lettre de motivation à l'attention de Mme le Maire de la commune de Saint-Claude
Exclusivement sur le site emploiterritorial.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
