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LPS MARSEILLE - Chef de section Biologie analytique
Référence : MINT_PTSA013PS-96996
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Laboratoire de police scientifique de Marseille
- Localisation : Laboratoire de police scientifique de MARSEILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
organise le plan de charge valide le planning analytique coordonne l’activité des agents placés sous son autorité assure le suivi de la production veille au respect des délais de traitement est le garant technique de l’activité fait respecter les consignes de stockage des scellés responsable de la traçabilité, la conservation et la protection des scellés s'assure du bon fonctionnement des équipements
propose les « habilab » et informe le chef de division quant au maintien des compétences veille à la bonne gestion des stocks exprime les besoins en investissements supervise la gestion des documents externes
réalise la synthèse et la validation des résultats analytiques
vérifie la pertinence des résultats obtenus
rédige le(s) rapport(s) ou le(s) pré-rapport(s)
signe le(s) rapport(s) ou le(s) pré-rapport(s)
assure toute communication nécessaire avec les requérants
participe à des missions extérieures au laboratoire et à des comparutions en cours d’assises
participe à la validation des méthodes
Votre environnement professionnel :
Activités du Service :
Le SNPS, service à compétence nationale rattaché à la DGPN, est un service actif de la police nationale. Il est en charge de la politique propre à la PTS et de l’évaluation de celle-ci. Il assure le pilotage fonctionnel des services de police scientifique des directions de la police nationale.Il réalise tous les examens, recherches et analyses, qui lui sont confiées par les autorités et les services judiciaires, au sein de ces unités analytiques et de ses unités nationales opérationnelles (UPIVC, UNI, CONSTOX).
Il définit et met en œuvre, en lien avec l’Académie de police, le recrutement et la formation des fonctionnaires de la police nationale en matière de PTS. Il promeut, au plan national et international, les procédés et les méthodes mis en œuvre dans son champ de compétence en assurant la représentation de la police nationale. Il déploie une stratégie d’innovation et de recherche dans le but d’améliorer les procédés relatifs aux prélèvements et aux analyses criminalistiques.
Composition et effectifs du service
Le SNPS est composé d'un siège comportant un état-major, un secrétariat général et 3 sous-directions.Au niveau territorial, le SNPS est composé d’une délégation zonale dans la zone de défense Île de France ainsi que de cinq laboratoires de police scientifique.Le LPS de Marseille est composé de 2 divisions transversales, 3 divisions analytiques, 1 service informatique et 1 service qualité et comprend 156 agents.
La DIP, constituée de 4 sections compte 48 agents
Liaisons hiérarchiques
Sous l’autorité du Chef de division
Liaisons fonctionnelles
En liaison avec le personnel des autres divisions, le chargé de communication, les agents habilités, les agents en charge de la qualité-métrologie, le conseiller de prévention, le bureau de la coordination scientifique SDC du SNPS.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Techniques d’exploitation des traces et indices/ niveau maîtrise - requis
Connaissance de l’environnement professionnel/ niveau pratique - requis
Compétences juridiques et procédure pénale/ niveau pratique - requis
Assurance qualité/ niveau initié - requis
Savoir-faire
Savoir s’organiser/ niveau pratique - requis
Savoir rédiger/ niveau pratique - requis
Savoir travailler en équipe/ niveau initié - requis
Savoir-être
Rigueur et méthode/ niveau pratique - requis
Réactivité/ niveau pratique - requis
Savoir communiquer/ niveau pratique - requis
Avoir le sens des relations humaines/ niveau pratique - requis
Vos perspectives :
Possibilité d’évoluer au sein du laboratoire et des autres structures SNPS.
Durée attendue sur le poste : 2 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Groupe IPTS : 3
A1 : poste ouvert au grade d’ingénieur de police technique et scientifique
Code emploi type : Cadre chargé de l’exploitation des traces et des indices en laboratoire (LAB002A)
Date de limite de dépôt : 07 avril 2025
Date d'affectation souhaitée : au 01/09/2025
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien :
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
Pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. À défaut, la candidature ne sera pas traitée. -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
- Régime horaire hebdomadaire de 40h30 (compensé par 30 jours ARTT)
- Disponibilité liée aux contraintes de missions (possibilité d’astreintes nuits, WE et jours fériés, rappels au service, permanences)
Qui contacter : La direction du laboratoire : 04.91.62.85.04
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien :
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
Pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. À défaut, la candidature ne sera pas traitée. -
2° de l’article L332-2 du code général de la Fonction Publique
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Vacant à partir du 20/10/2024
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Responsable ou personnel de laboratoire