Jardinier d'Art H/F

Référence : 2024-1702230

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Musée des Châteaux de Malmaison et Bois-Préau
    SCN du musée national des châteaux de Malmaison et Bois préau
  • Localisation : 12, avenue du Château de Malmaison - 92500 RUEIL MALMAISON
Domaine : Culture et patrimoine
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Date limite de candidature : 02/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé sous l’autorité hiérarchique du responsable du service jardin des parcs de Malmaison et Bois-Préau et de son adjoint , le/la titulaire du poste sera chargé d’assurer l’entretien et la conservation des présentations végétales et des aménagements associés (orangerie, serres, bassins, allées, serpentines, bosquets, massifs, roseraies, plates-bandes, gazons, prairies, …) ainsi que tous les travaux liés à la conduite des cultures dans le cadre de jardins patrimoniaux (production d’annuelles, bisannuelles, agrumes et différents ligneux en pépinière).

Profil recherché

- Connaissance des végétaux, Notions d'histoire des jardins

- Conduite et entretien d'engins

- Bonne connaissance des techniques horticoles et de jardinage en domaine patrimonial, culture sous abri.

- Connaissance en fleurissement extérieur et intérieur

- CACES souhaité,

- « Certiphyto » ou « Certibiocide » souhaité

- Permis VL souhaité.

Compétences techniques :

- Maîtrise des techniques de jardinage (mécanique, hydraulique, phytosanitaire, lutte Biologique, multiplication...).
- Entretien mécanique agricole, jardin paysager avec approche de développement durable ( gestion différenciée, prairie fauchée, lutte intégrée...)
- Savoir proposer un plan de plantation avec en amont un plan de culture et un plan de fertilisation adapté.
- Être autonome dans la gestion et l’approvisionnement des fournitures.

Compétences attendues

Compétences techniques :
- Maîtrise des techniques de jardinage (mécanique, hydraulique, phytosanitaire, lutte Biologique, multiplication...).
- Entretien mécanique agricole, jardin paysager avec approche de développement durable ( gestion différenciée, prairie fauchée, lutte intégrée...)
- Savoir proposer un plan de plantation avec en amont un plan de culture et un plan de fertilisation adapté.
- Être autonome dans la gestion et l'approvisionnement des fournitures.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • gilles.becquer@culture.gouv.fr
  • philippe.guignard@culture.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le château de Malmaison, situé à une dizaine de kilomètres de Paris, fait partie du service à compétence nationale dépendant du ministère de la culture regroupant l’ensemble des sites composant le musée national des châteaux de Malmaison et Bois-Préau, ancienne demeure de l’impératrice Joséphine et de Napoléon Bonaparte.

Descriptif du service

Le service des jardins est lié aux différents services techniques de l’établissement et est rattaché en lien fonctionnel au secrétariat général du Service à Compétence National Musée National des châteaux de Malmaison et Bois-Préau.

À propos de l'offre

  • Contact pour information sur le poste : 

    courriel 1 : gilles.becquer@culture.gouv.fr

    courriel 2 : philippe.guignard@culture.gouv.fr

    Envoi des candidatures : la lettre de motivation et le CV doivent obligatoirement être adressés par courriel aux adresses suivantes :

    courriel 1 : gilles.becquer@culture.gouv.fr

    courriel 2 : philippe.guignard@culture.gouv.fr

    copie indispensable : candidature.dgp@culture.gouv.fr

    Préciser dans l’objet du message : l’intitulé du poste et le numéro Choisir le service public de la fiche de poste (ex : Candidature agent d’accueil, de surveillance et de magasinage, référence CSP).

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement. Modalités de recrutement : les candidatures seront examinées collégialement par au moins 2 personnes formées au processus de recrutement. Tous les postes du Ministère de la culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.

  • Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie C , corps principal d'Adjoint technique des administrations de l'Etat et groupe RIFSEEP 1 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 1 de la circulaire Albanel

  • Vacant à partir du 02/04/2025

  • Technicienne / Technicien des métiers d'art et du patrimoine

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