Instructeur(trice) habitat indigne
Référence : 2024-1755229
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires des Ardennes (DDT 08)
- Localisation : 3 RUE GRANGES MOULUES 08011 CHARLEVILLE MEZIERES CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Assurer le fonctionnement et le secrétariat du guichet unique du pôle départemental de lutte contre l'habitat indigne (LHI),
- Participer au co-pilotage de la partie LHI des OPAH avec les EPCI, en lien avec le(la) référent(e) habitat indigne, centraliser les signalements, répertorier les informations, orienter les dossiers, participer aux différents groupes de travail,
- Gérer et suivre les nouveaux signalements identifiés dans la plate-forme Histologe
- Assurer le pilotage du comité de suivi LHI mensuel, en lien avec le(la) référent(e) habitat indigne,
- Assurer un rôle de conseil en matière de procédures LHI auprès des collectivités locales,
- Assurer l'administration et la gestion de l'outil ORTHI,
- Saisir les engagements et paiements dans l?outil Chorus, suivre les recouvrements,
- Participer à la mise en ?uvre et au suivi du schéma départemental d'accueil des gens du voyage, suivre le renouvellement de la commission départementale consultative
Profil recherché
- Avoir ou acquérir par le biais de formations des connaissances techniques dans le domaine d'activité du poste
- Contribuer, le cas échéant, à un réseau d'acteurs transversaux,
- Conduire un projet,
- S'organiser avec méthode,
- S'adapter aux changements,
- Faire preuve de rigueur,
- Faire preuve d'autonomie et de rendre-compte,
- Être force de proposition,
- Anticiper,
- Être loyal et faire preuve de discrétion
Qui sommes-nous ?
La DDT met en oeuvre, sous l'autorité du préfet, les politiques prioritaires de l'État dans les domaines relevant des ministères de la Transition écologique et de la Cohésion des territoires, de l'Agriculture et de la Souveraineté alimentaire et du ministère de l'Intérieur. Elle est structurée en cinq services, une mission et deux pôles.
Le service « habitat et construction durable » met en oeuvre les politiques du logement social et privé. Il assure l'accessibilité des établissements recevant du public, le contrôle des règles de la construction sur l'habitat et le portage de la politique de construction durable. Il pilote la lutte contre l'habitat indigne ou non décent.
L'unité « habitat privé » assure le déploiement des opérations d'amélioration de l'habitat et le financement des opérations liées, suit les dispositifs de remise sur le marché de logements vacants et les outils associés aux opérations de revitalisation de territoire. Elle anime le pôle départemental de lutte contre l'habitat indigne.
À propos de l'offre
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Avant tout dépôt de candidature officielle à transmettre sur la boîte : sgc-referent-ddt@ardennes.gouv.fr
Prendre contact avec le service recruteur :
Pierre PESTRE - Chef du service habitat et construction durable
tél : 03 51 16 51 78
pierre.pestre@ardennes.gouv.fr
Hélène FRADCOURT - Responsable de l'unité Habitat Privé
Tél : 03 51 16 51 51
helene.fradcourt@ardennes.gouv.fr -
Horaires variables suivant le règlement intérieur de la DDT.
Il(Elle) est susceptible d'être inclus(e) dans les équipes d'astreintes de la DDT.
Le télétravail est possible en fonction des nécessités de service.
Groupe RIFSEEP/IFSE : G 3 - Autres fonctions
Poste N° : E000024753 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de l'habitat indigne
