Instructeur(trice) d'autorisations d'occupation du DPF

Référence : 2024-1755277

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Voies Navigables de France (VNF) - DT Nord-Est
  • Localisation : 52 RUE CHARLES DE FOUCAULD 54000 NANCY
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Date limite de candidature : 18/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

- Instruire les demandes et établir les actes de gestion d'occupation du domaine (AOT -Autorisation d'Occupation Temporaire, COT - Convention d'Occupation Temporaire, COP - Convention d'Occupation Précaire, COST - Constat d'Occupation Sans Titre, CUT - Convention d'Utilisation Temporaire)
- Appliquer les procédures encadrant les processus d'élaboration des actes domaniaux
- Déterminer les types d'occupation et appliquer le barème tarifaire de VNF
- Assurer la relation de proximité avec le demandeur / le bénéficiaire / l'occupant dans le cadre de l'instruction des actes
- Apporter tout appui aux autres composantes et collègues de l'UTI dans les projets et démarches nécessitant la mobilisation du domaine public fluvial (projets de valorisation, organisation de manifestations temporaires ou de travaux, cession des produits du domaine, etc.).

Vous serez placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de l'unité gestion du domaine. L'expérimentation en cours sur la nouvelle répartition des tâches administratives d'instruction domaniale entre les unités territoriales et le service développement de la voie d'eau vise cependant à faire évoluer l'organisation de la filière « gestion et valorisation domaniale » en positionnant l'échelon territorial comme interlocuteur privilégié des acteurs institutionnels et économiques des territoires. Cela pourrait entraîner, à terme, une modification de l'autorité hiérarchique du poste, sans impact sur le coeur de métier, ni sur la résidence administrative (Nancy).

Dans le cadre de vos fonctions, vous entretiendrez des contacts permanents en interne avec l'ensemble des composantes de l'unité territoriale, le service développement de la voie d?eau de la direction territoriale Nord-Est. En externe, vous serez amené(e) à être en contact avec tout partenaire, client et usager de la voie d'eau, les collectivités territoriales et les services de l'État.

Profil recherché

- Connaissance des principales règles et procédures de droit domanial (code général de la propriété des personnes publiques et instructions VNF)
- Maîtrise des principaux applicatifs informatiques (bureautiques et métiers)
- Connaître les circuits de décision / validation internes, selon la nature des actes et de leurs enjeux
- Savoir organiser son activité de façon autonome, en respectant les délais impartis
- Aisance relationnelle : savoir nouer des contacts et des relations de travail fluides et pérennes avec ses interlocuteurs (tant internes qu'externes)
- Communication écrite et orale en utilisant les terminologies appropriées et de façon adaptée aux différentes catégories de destinataires
- Forte aptitude pour le travail en équipe : savoir s'intégrer et coopérer avec différentes catégories d'acteurs, en tenant compte de leurs attentes et de leurs contraintes.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • luc.vuidart@vnf.fr
  • joel.robichon@vnf.fr

Qui sommes-nous ?

Saviez-vous que Voies Navigables de France est un acteur incontournable du développement durable, de la gestion de l'eau et de l'attractivité des territoires ?
En tant qu'opérateur national de l'ambition fluviale, nous répondons à 3 grandes missions au service du public : promouvoir la logistique fluviale, concourir à l'aménagement du territoire et assurer la gestion globale de l'eau.
Grâce à nos 4000 talents sur le territoire, nous garantissons aux usagers un service public moderne pour répondre aux enjeux de demain !

Au sein de la Direction Territoriale Nord-Est (DTNE), qui comprend environ 700 agents, répartis sur neuf départements, le poste est rattaché à l'unité territoriale du Canal de la Marne au Rhin Est / Embranchement de Nancy,  en charge de la gestion de ces deux infrastructures navigables ainsi que de la rivière Meurthe et du domaine public fluvial afférent. La partie Est du canal de la Marne-au-Rhin s'étend sur 78 km, de Frouard (Meurthe-et-Moselle) à Réchicourt-le-Château (Moselle), en traversant l'agglomération de Nancy, auxquels s'ajoutent les 10 km de l'embranchement de Nancy, entre Laneuveville-devant-Nancy et Méréville.

À propos de l'offre

  • Pièces à fournir pour candidater : CV + LETTRE DE MOTIVATION + FORMULAIRE DE MOBILITE à l'adresse suivante : mobilite.dtne@vnf.fr

    Un entretien est obligatoire avant de déposer une candidature

    Vos interlocuteurs pour en savoir plus sur le poste :

    Chef de l'unité territoriale du Canal de la Marne au Rhin Est / Embranchement de Nancy : Luc VUIDART - 03 83 17 41 20 (luc.vuidart@vnf.fr)

    Chef de l'unité Gestion et valorisation domaniale / Service développement de la voie d'eau : Sylvain ROBICHON  - 06 84 95 57 78 (joel.robichon@vnf.fr)

  • Poste RenoiRH : PVNF017823

    Catégorie C administratif (public) - Niveau 3 (privé)

    Cotation du poste : IFSE groupe 1


    Possibilités de télétravail
    Bureau individuel
    Régime d'horaires variables
    Déplacements possibles au quotidien sur le périmètre de l'unité territoriale (départements de la Meurthe-et-Moselle et de la Moselle) et, plus occasionnellement, au siège de l'établissement (Paris ou Béthune) pour les actions de formation initiale et continue - permis B souhaitable

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers

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