Instructeur de dossier en matière d'aides sociales - COLLECTIVITE DE CORSE

Référence : O02A241104000687

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Sartène
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

DIRECTION DE L'ACTION SOCIALE DE PROXIMITE

Instructeur de dossier en matière d'aides sociales

Le service du Développement social local Régional assure des missions administratives, sociales, techniques, financières et spécifiques de haut niveau, liées à la mise en ½uvre d'une politique territoriale visant à prévenir les situations de rupture sociale et à prendre en charge les conséquences de l'exclusion sociale et d'une politique territoriale de santé.

Placée sous la responsabilité du Chef de service du développement social local et du Chef de bureau soutien aux projets collectifs, son rôle est d'instruire les demandes relevant du règlement des interventions en matière sociale, médico-sociale et santé de Corse.

Profil recherché

ATTIVITÀ PRINCIPALI / ACTIVITES PRINCIPALES

Elle a pour missions essentielles d'instruire les demandes d'aides du service, et de contribuer ainsi à l'application de la politique territoriale en recueillant et en traitant les informations et données nécessaires à la mise en ½uvre des différents volets relevant du règlement des interventions en matière sociale, médico-sociale et de santé de Corse.

A ce titre, elle a pour missions principales concernant :

- Le Service Développement Social Local :

* D'informer et conseiller les porteurs de projets sur le dispositif et les aides existantes.
* De procéder à l'instruction d'une demande en suivant les étapes des procédures en vigueur selon les spécificités des aides : réception des dossiers, analyse de l'éligibilité /validité de la demande, calcul des taux, pré-instruction sur les outils informatiques, suivi de la demande, mise en ½uvre, notification de la décision au bénéficiaire.
* D'effectuer les tâches administratives de traitement et de diffusion nécessaires (édition des courriers et des décisions) ainsi que le classement et l'archivage des dossiers en suivi.
* De rédiger des Rapports en Conseil Exécutif et de les saisir dans Air délib.
* D'analyser et saisir des demandes de versements.

- La Direction de l'Action Sociale de Proximité :
* Secrétariat de la Commission d'aides ponctuellement dégradées (suivi de la commission, éditions des documents, mise en paiements).


Activités secondaires :

* Effectuer des saisies sur des tableaux de suivi en lien avec l'activité de la prestation concernée.
* Participer aux éventuels événements et formations en lien avec les missions, certaines pouvant occasionner des déplacements.
* Rendre compte régulièrement de l'activité du bureau et de ses résultats à sa hiérarchie.
* Assurer la diffusion d'information au sein du service.
* Prendre part aux réunions de service et de direction.

À propos de l'offre

  • Veuillez adresser votre courrier à l'attention de M. Le Président du Conseil Exécutif .

    Merci de transmettre votre candidature ( lettre de motivation +cv en un seul document) uniquement par courrier électronique à l'adresse suivante:

    mobilita@isula.corsica

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 05/12/2024
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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