Infirmier en santé au travail h/f - CDG48 CENTRE DE GESTION FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Référence : O048250201393367

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Mende
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Centre de gestion de la fonction publique territoriale de la Lozère recrute dès que possible à temps non-complet 4 jours / semaine un Infirmier en santé au travail (H/F)

Établissement public local expert en matière de gestion des ressources humaines, le CDG48 développe de nombreuses missions au service des employeurs publics.
Dans le cadre de la montée en puissance de son service de médecine du travail dédié aux employeurs territoriaux et administrations d'État, le CDG48 cherche un(e) infirmier.ère pour rejoindre l'équipe pluridisciplinaire (2 infirmiers, 1 ergonome, 1 psychologue du travail, 1 assistante sociale, 1 assistante administrative supervisée par un médecin du travail).

Sous la responsabilité hiérarchique du chef de pôle protection sociale et la coordination d'une infirmière en santé au travail référente, vous assurez le suivi médical des agents publics, conseillez les collectivités en matière de santé au travail.

Suivi individuel :
-vous recueillez les informations nécessaires à la tenue du dossier médical des agents publics et notamment leur exposition aux risques professionnels;
-vous réalisez des tests et examens complémentaires (biométrie, audiométrie...);
-vous participez à la prévention adaptée au poste de travail;
-vous orientez vers les différents intervenants de l'équipe pluridisciplinaire voire vers les partenaires extérieurs.

Prévention collective :
-vous participez à des actions de santé publique (organisation d'événements,animation, rédaction de supports pédagogiques...) ainsi qu'aux instances compétentes dans les domaines de la santé et des conditions de travail.

Activités administratives :
-vous rédigez des comptes rendus, courriers et vous saisissez les données dans le logiciel métier (Medtra).

Profil recherché

- Infirmier diplômé d'État + Diplôme Universitaire ou licence de santé au travail souhaité (à défaut, formation obligatoire après la prise de poste prise en charge par l'employeur)
- Permis B indispensable
- Aisance sur les outils bureautiques / numériques
- Discrétion professionnelle, sens du service public
- Capacité à gérer les priorités
- Qualités relationnelles avérées

Qui sommes-nous ?

Situé à Mende, préfecture de la Lozère, le Centre de gestion est un établissement public à caractère administratif avec une compétence départementale. Il assure la gestion des ressources humaines pour 196 employeurs publics soit environ 2300 agents en gestion (1450 carrières). A destination des élus locaux, le centre de gestion est organisé en 3 pôles (Pôle Prévention -Santé -Social / Pôle Emploi-Concours / Pôle RH - Juridique - Administration Générale)

À propos de l'offre

  • Conditions :
    - Cadre d'emploi des infirmiers territoriaux (catégorie A), fonctionnaire ou contractuel
    - Poste basé à Mende + déplacements fréquents en Lozère et Aveyron (véhicule de service)
    - Rémunération selon profil (grille indiciaire + primes)
    - Avantages : participation mutuelle et prévoyance, titres restaurants, CNAS

    Candidatures :
    CV + lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président du CDG48 par mail : emploi@cdg48.fr

    Date limite de réception des candidatures : le 16 mars 2025

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/03/2025
  • *Infirmière / Infirmier*

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