Infirmier coordinateur (h/f) - E.H.P.A.D. de Firmi
Référence : O012240923000875
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Firmi
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur et en partenariat avec le médecin coordonnateur, l'infirmière coordonnatrice analyse, organise, planifie et assure le bon fonctionnement de l'ensemble des services de l'EHPAD en management de proximité. Elle encadre le personnel, supervise les soins et les prestations hôtelières et la bonne pratique gériatrique.
Vous intégrerez une équipe dynamique avec de nombreux projets à mener sur 2025 comme le changement de logiciel de soin, la préparation de l'évaluation externe en 2026.
Ce poste d'IDEC ou de cadre est à pourvoir au 1er décembre 2024, possibilité de détachement ou mutation.
Les missions principales du postes sont:
- Organisation de la dispensation des soins et des services aux résidents et à leur entourage.
- Le management des ressources humaines et des compétences,
- Animation et cohésion d'équipe,
- La gestion des moyens matériels.
Profil recherché
- Compétences requises :
* Savoir-faire
Connaitre les dispositions utiles à la gestion et au management d'une ou plusieurs équipes
savoir mettre en place et conduire des projets et/ou faire mettre en ½uvre des objectifs fixés par la direction
savoir travailler en équipe ;
savoir mettre en place une démarche de progrès auprès de l'équipe ;
disposer d'aptitudes pédagogiques ;
disposer de capacités d'organisation ;
disposer d'une capacité de travail élargie ;
avoir le sens de l'accueil et de l'observation ;
rechercher les informations utiles et les transmettre
Connaitre le logiciel de soins
Savoir élaborer les plans de soins quotidien sur le logiciel
Avoir des connaissances de base à l'utilisation de logiciels tels que excel...
* Savoir-être :
faire preuve d'ouverture d'esprit,
Avoir le sens des responsabilités
Faire preuve d'une grande discrétion
faire preuve d'une capacité d'écoute et d'adaptation aux situations;
faire preuve de disponibilité ;
savoir réajuster son action, savoir se remettre en question.
- Qualifications requises (diplômes, formations...) :
Formation de cadre souhaitée
Diplôme d'IDE
Formation d'IDEC
Formations spécifiques à la fonction dans le cadre le la formation continue
À propos de l'offre
-
CV et lettre de motivation
Entretien -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/12/2024
-
Coordonnatrice / Coordonnateur de santé