INFIRMIER COORDINATEUR (H/F) - CCAS DE BARBERAZ
Référence : O073250114001197
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Baldoph
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'adjointe en charge de la coordination des soins et de l'hébergement est garante de la qualité et de la continuité de service rendu au titre des soins et des prestations hôtelières.
Il/elle contribue par son évaluation de terrain à une juste prise en charge des besoins infirmiers des usagers ainsi qu'à la prise en compte de leurs besoins en termes d'hôtellerie.
Il/elle favorise par son management de terrain le bon fonctionnement des équipes en charge des soins et de l'hébergement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o073250114001197-infirmier-coordinateur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Pilotage, animation et encadrement des équipes :
Accompagner, écouter, conseiller, fixer des objectifs individuels et collectifs et en mesurer les résultats.
- Conception, formalisation et adaptation des procédures et protocoles
- Expertise en soins paramédicaux
- Conception, pilotage et évaluation de projet
- Analyse de données et des tableaux de bord
- Utilisation des outils bureautiques et du logiciel de soins informatisé
- Capacité à travailler en réseau et en partenariat
- Connaissance de la réglementation et les protocoles en vigueur : savoir la respecter et la faire respecter
- Connaissances de la gériatrie et du réseau gériatrique
- Connaissance des méthodes d'évaluation de l'état de dépendance des résidents (AGGIR, PATHOS) et savoir l'expliquer aux équipes
- Fort potentiel relationnel, sens des relations humaines
- Écoute, Diplomatie et Pédagogie
- Disponibilité et capacités d'adaptation
- Capacités de négociation
- Capacité à organiser et à contrôler son travail
- Capacité à gérer une situation d'urgence
- Capacité à prendre des initiatives dans son domaine de compétences et assumer ses responsabilités
- Sérieux, rigueur et application dans le travail
- Sens des responsabilités, du contact humain et du travail en équipe
- Respect du public et de sa diversité
À propos de l'offre
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35 heures/semaines
Pour toutes informations complémentaires, vous pouvez contacter la responsable des ressources humaines :
rh@ehpad-lesblesdor.fr
Envoi des candidatures à Monsieur le Président du CCAS :
Arthur Boix-Neveu
Maire de Barberaz
Place de la mairie
73 000 BARBERAZ
ou par mail à rh@barberaz.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction), Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/02/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur de santé
