Gestionnaire RH
Référence : 2025-1798305
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de la Protection Judiciaire de la Jeunesse
- Localisation : 35 rue de la Gare, 75019 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le titulaire du poste est chargé de gérer les mobilités et la prise en charge des recrutements des personnels de catégorie A, B ou affectés à la Direction de la protection judiciaire de la jeunesse quel que soit leur statut.
Ses activités principales consisteront en fonction des dossiers confiés à :
- Elaborer et contrôler les documents préparatoires aux réunions d’arbitrages relatives à l’ensemble des mobilités.
- Elaborer et/ou contribuer à la rédaction des synthèses des mobilités
- Etablir les arrêtés correspondant aux décisions prises lors des réunions d’arbitrage : mutation, prise en charge des personnels détachés
- Rédiger divers courriers : transmission de documents, note relatives à des situations individuelles…
- Participer à la préparation des suites aux réunions d’affectations des lauréats.
- Assurer le suivi et l’expertise de dossiers dans ses domaines d’attributions.
Suivi des arrêtés relatifs à la Nouvelle Bonification Indiciaire et assurer le suivi contentieux
Profil recherché
Vos principales compétences à mettre en œuvre
Connaissances
Savoir-faire
Connaissance du statut des fonctionnaire
Rédaction administrative
Maîtrise des outils bureautique
Analyse de données
Connaissance des processus de mobilité
Utilisation du logiciel métier (SIRH)
Savoir-être
Sens de l’organisation
Rigueur
Esprit d’initiative
Discrétion professionnelle
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Le bureau des carrières et du développement professionnel (RH4) propose et met en œuvre la politique de gestion des ressources humaines en termes d'avancement, de mobilité, de titularisation et d’évaluation des personnels de la protection judiciaire de la jeunesse. Il a en charge la gestion individuelle et collective des personnels, l'organisation, la tenue et le secrétariat des commissions administratives paritaires et des réunions d’arbitrage en ce qui concerne les corps spécifiques PJJ. Il assure la tenue des dossiers individuels.
Il assure également un rôle de coordination et d’animation en matière de gestion des agents affectés à l’administration centrale de la protection judiciaire de la jeunesse.
Le titulaire du poste intègre une équipe de 30 agents.
À propos de l'offre
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Corps / Grade :
Secrétaire administratif
Domaine fonctionnel RMFP :
Ressources humaines
Emploi-référence RMFP :
Gestionnaire RH
Groupe IFSE :
2
Poste vacant ✔ Poste susceptible d’être vacant ☐
Durée d’affectation attendue sur le poste :
3 ans -
Composition et effectifs du service
La section Mobilité est composée de 6 agents (2A, 4B)
Votre hiérarchieLe ou la cheffe de section correspondant
Son adjoint/e
Vos interlocuteurs métiersIl/elle sera en relation quotidienne avec les services RH des directions interrégionales
Il/elle sera en relation quotidienne avec les services d’autres services RH des autres Directions du ministère notamment du secrétariat général.
Il/elle sera en relation quotidienne avec les services d’autres services autres sections du bureau ainsi qu’avec les autres bureaux de la sous-direction.
Il/Elle pourra ponctuellement être en contact avec d’autres administrations.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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*Gestionnaire - Coordinatrice / Gestionnaire-coordinateur de dispositifs d’action sociale*
