GESTIONNAIRE LRPPN CHARGE SLPJ/ PAP DIV CENTRE
Référence : MINT_BA013PNC-88421
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de Police Nationale – SUD
- Localisation : DIPN13/CNP MARSEILLE DIV CENTRE/SLPJ/PAP
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP 2
Vos activités principales :
- Procède à la vérification, à l’enrichissement des champs LRPPN, au contrôle statistique des faits constatés, et à la transmission des plaintes C/X « vaines recherches » (sans éléments d’enquête) enregistrées au PAP.
Votre environnement professionnel :
https://www.police-nationale.interieur.gouv.fr/nous-découvrir/notre-organisation
Activités du service :
Le gestionnaire LRPPN PAP contrôle, enrichit au LRPPN et transmet l’ensemble des plaintes C/X sans éléments d’enquête recueillies au PAP Centre.
Composition et effectifs du service :
un Major de Police, Cheffe du PAP
l’adjoint à la Cheffe du PAP,
26 effectifs au PAP.
Liaisons hiérarchiques :
La Commissaire de Police, Cheffe du SLPJ CPN Centre
L’adjointe au Cheffe SLPJ de la CPN centre
La Cheffe du PAP
L’adjoint à la Cheffe du PAP
Liaisons fonctionnelles :
Ensemble des services de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale 13 (dont le service de soutien opérationnel SSO) – SGAMI Sud – TGI de Marseille – Préfecture des Bouches-du-Rhône.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel/ niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique LRPPN/ niveau pratique - à acquérir
Connaître l'environnement professionnel/ niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe/ niveau pratique - requis
Savoir appliquer la réglementation/ niveau pratique - requis
Savoir analyser/ niveau pratique - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines/ niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer/ niveau pratique - requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir son parcours professionnel et de valoriser son expérience, notamment dans la perspective des concours et examens professionnels.
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Merci de remplir impérativement le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur :
https://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilité-2023/Formulaire mobilite2023.pdf
Personnels externes :
http://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Attention : afin d’être prise en compte officiellement, votre candidature devra, préalablement à l’entretien sollicité, être enregistrée sur la Place de l’emploi public ou MOB-MI
Qui contacter :
Cheffe PAP : 04 88 77 58 63
Adjoint Cheffe PAP : 04 88 77 59 82
Cheffe Secrétariat SLPJ : 04 84 77 59 13
Adjoint Cheffe Secrétariat SLPJ : 04 88 77 59 46
Cheffe du secrétariat BLS : 04 88 77 58 90
Pour tout renseignement d’ordre administratif : dipn13-mobmi@interieur.gouv.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Date de mise à jour de la fiche de poste : 31/07/2024
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation
Direction Interdépartementale de la Police Nationale des Bouches du Rhône (13)
Circonscription de Police Nationale de Marseille (CPN Marseille)
CPN centre - SLPJ CENTRE / PAP CENTRE
66/68 La Canebiere
13001 MARSEILLE
Domaine(s) fonctionnel(s)
Administration générale
Evaluation des politiques publiques-prospectives
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type
RMFP : Gestionnaire de ressources documentaires ERDOC010
Chargée/chargé d’études et d’enquêtes- ERCTL008
RIME : Chargé de la gestion des ressources documentaires:/FP2ADM05
Chargé(e) d’études et d’évaluation / FP2EEP02
Codes d’affectations administratives et opérationnelles Dialogue 2
SAA : 13PNI5040
SAO : 13PNI5041 -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Habilitation LRPPN
- Régime horaire : 40h30 / par semaine – régime horaires variables – 25 CA et 29 ARTT – récup heures sup maximum 8 1/2 journées.
- Grande disponibilité, adaptabilité.
- Télétravail : à déterminer
- Management : non -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4 -
Vacant à partir du 01/09/2024
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
