Gestionnaire financier (F/H)
Référence : 2025-1832014
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Université de Bordeaux
- Localisation : Talence, Campus Peixotto
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) entre 2002 € et 2135 € € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En étroite collaboration avec les gestionnaires des structures et l'Agence Comptable, vos missions principales se déclinent sur
deux axes :
A. Budget (hors Conventions)
- Participation à l'élaboration budgétaire : budget initial et budgets rectificatifs
- Conseil aux structures dans leur construction budgétaire
- Vérification des données
- Saisie dans l’outil GFC-Cocktail des opérations budgétaires nécessaires sous le visa de la cheffe de service ou cheffe de service adjointe (virements, échanges de masses, ventilations)
- Suivi des budgets : analyse de la réalisation (dépenses, recettes) en s’appuyant sur les requêtes Business Object
- Contrôle qualité des données saisies en prévision et en exécution
- Emission des titres de recettes : collecte et contrôle des pièces justificatives, saisie des opérations dans GFC, édition, transmission et archivage des documents financiers
B. Budget (Conventions pluriannuelles)
- Suivi budgétaire et financier des projets pluriannuels
- Collecte et contrôle des données juridiques et financières
- Contrôle des saisies réalisées dans l’outil IGEO
- Saisie dans l’outil GFC-Cocktail des opérations budgétaires nécessaires sous le visa de la cheffe de service ou de la cheffe de service adjointe (virements, échanges de masses, ventilations)
- Mise à jour des tableaux de bord et des fiches conventions
- Validation de la disponibilité financière des fiches de recrutements
- Contrôle des justifications financières
- Emission des titres de recettes : Collecte et contrôle des pièces justificatives, saisie des opérations dans GFC, édition, transmission et archivage des documents financiers.
- Veille sur le bon niveau des titrages, en conformité avec les dispositions contractuelles et surtout avec la temporalité des versements prévues ou exigibles.
- Suivi des recettes à classer
- Contrôle qualité des données saisies en prévision et en exécution
Profil recherché
Titulaire d’un BAC, cette fonction requiert :
- connaissance de la gestion,
- connaissance des finances publiques est un plus,
- maîtrise des outils informatiques (maitrise avancée du logiciel Excel),
- techniques d'élaboration de documents,
- mise en œuvre des procédures et des règles,
- appliquer des règles financières, savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe et utiliser les logiciels spécifiques à l'activité,
- analyser des données financières et communiquer,
- travailler en équipe,
- Rigueur et fiabilité,
- sens de la confidentialité et du relationnel,
- réactivité et adaptabilité.
Vous vous reconnaissez ? Postulez vite !
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le pôle finances et achats s'assure de la santé budgétaire et financière de l'établissement d'une part; et de la sécurité juridique des achats d'autre part. Le pôle développe une politique d'achat économiquement efficace dans une perspective de responsabilité sociétale.
Missions principales.
- mettre en œuvre la politique budgétaire et financière de l’établissement sous l’autorité du président ;
- assurer le suivi, l’analyse et le pilotage du budget en lien avec l’ensemble des structures de l’établissement et permettre l’optimisation des ressources financières ;
- assurer la sécurité juridique des achats ;
- développer une politique d'achat économiquement efficace dans une perspective de responsabilité sociétale.
À propos de l'offre
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Avantages liés au poste :
- 50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de votre date d’arrivée)
- Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
- Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun de Gironde
- Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
- Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
- Possibilité de parking du personnel
- Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
- Parcours d’accueil et formations
Processus de recrutement : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé(e) de recrutement.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Gestionnaire d'actifs
