Gestionnaire du temps (absences - congés) - COMMUNE DE COURNON D AUVERGNE
Référence : O063240829000046
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cournon-d'Auvergne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Ville de Cournon-d'Auvergne, 2ème ville du département et membre de Clermont Auvergne Métropole, met en ½uvre des politiques publiques résolument engagées en faveur d'un développement durable où chacun, administré et agent public, dans toute sa diversité, contribue au bien commun. Si vous partagez ces valeurs, rejoignez nos équipes pour apporter et développer vos compétences au sein d'une collectivité qui a à c½ur de parfaire, avec vous, ses services publics.
Sous l'autorité fonctionnelle de l'Adjointe à la Directrice de Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 7 agents, vous assurez la conformité réglementaire des demandes d'absence des agents de la collectivité. Vous êtes également l'interface privilégiée des agents en matière de congé maladie, vous les informez sur les procédures et vous assurez du traitement rapide des demandes. Vous conseillez et accompagnez les agents dans vos domaines de compétence. Vous participerez activement à la modernisation des outils RH de la Collectivité en accompagnant le déploiement de l'outil de dématérialisation des congés. Vous en serez le·la référent·e sur la structure.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o063240829000046-gestionnaire-temps-absences-conges?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché (diplômes, savoir faire, savoir être)
SAVOIR FAIRE
- connaissance des aspects réglementaires liées à l'absentéisme et au temps de travail
- maîtrise des règles d'orthographe, de grammaire et de syntaxe
- maîtrise de l'outil informatique
SAVOIR ETRE
- Sens aigu du service public
- Sens de l'organisation, rigueur, discrétion, disponibilité, adaptabilité, capacité d'initiative, savoir rendre compte
- Sens du travail en équipe et très bon relationnel
DIPLOMES
- Bac / Bac+2 - expérience sur un poste similaire appréciée
À propos de l'offre
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Lettre de candidature + CV à adresser à M. le Maire, Mairie de Cournon d'Auvergne, BP158, 63800 COURNON D'AUVERGNE ou par mail : recrutement@cournon-auvergne.fr avant le 16 février 2025
Site web de la collectivité pour découvrir votre futur environnement de travail http://www.cournon-auvergne.fr/
Renseignements administratifs :
Madame Sandra Aurel Directrice des Ressources Humaines : 04.73.69.90.05
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Rédacteur
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 14/04/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
