Gestionnaire des fonds spéciaux H/F

Référence : MINT_BA092ACC-98616

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI)
  • Localisation : Neuilly-sur-Seine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
Le poste s'inscrit au sein d'une section en charge de la gestion des indemnités spécifiques. En outre, il est demandé au titulaire du poste une grande implication dans les tests, la mise en oeuvre et l'usage d'une nouvelle application de gestion.

Activités principales :
Gérer les fonds spécifiques alloués à la direction;
Programmer et notifier les budgets des services;
Verser des avances de fonds;
Suivre les plafonds de dépenses;
Contrôler les justificatifs des dépenses réalisées sur ces budgets.
Environnement professionnelNe peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

Connaissance technique:Avoir des compétences en informatique bureautique - niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - requis
Savoir faire
Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis
Savoir être
Savoir communiquer - niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter - niveau initié - requis

Qui sommes-nous ?

La Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est l’unique service spécialisé de renseignement français relevant directement du ministère de l’Intérieur.

Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l’ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d’exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».

Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Informations candidaturesToute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
    Questions processus candidature :Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
    Mail : gestpers-mobiliter@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B...) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
    Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
    Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
    Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
    Informations emploi :Libellé métier RMFP + code : Assistant de gestion financière FPFIP007

  • Ouvert à l'ITM : non
    NBI : non
    Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
    Nationalité française requise.
    Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
    Durée attendue sur le poste : 3 ans.
    Recrutement:Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
    Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
    Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
    Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
    Possibilité d'évolution en interne.
    Restauration sur place.
    Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

  • Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2025
  • Gestionnaire de comptabilité

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