Gestionnaire des dispositifs d'hébergement en direction des populations migrantes H/F

Référence : 2025-1883813

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations de la Meuse
  • Localisation : Cité administrative - 24 avenue du 94ème RI - 55013 Bar-Le-Duc
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Date limite de candidature : 02/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Encadrement (oui ou non) : non

Activités principales (7) :

- Mise en œuvre sous l'autorité de la Préfecture des politiques publiques en matière d'hébergement des demandeurs d'asile, des réfugiés, déplacés et des déboutés de la demande d'asile
- Appuyer le pilotage de la direction de ces dispositifs (CADA, CPH, HUDA, DPAR, Réinstallés, DN@...) : production de données relatives à l'écoulement de la charge d'activité, comptes rendus, notes internes, procédures, tenues des différents tableaux de bord ;
- Coordination des dispositifs de prise en charge et fluidification des parcours individuels d'hébergement et d'accompagnement en lien avec les différents services compétents;
- Assurer l'actualisation et la fiabilisation en temps réel des informations qualitatives et financières relatives aux dispositifs d'hébergement mis en oeuvre (appels sortants, mailing, traitements quotidien des sollicitations individuelles et des réponses à apporter);

Activités mises en œuvre :

- Saisie et extraction des données des différents systèmes d’information, analyse et contrôle quotidien de la cohérence de ces données, complétude des tableaux de bord et des enquêtes statistiques ;
- Préparation de réunions, constitution de dossiers, rédaction de notes de restitutions ;
- Analyse des besoins financiers, demandes de subventions et des résultats des actions subventionnées ;
- rédaction des actes budgétaires (tarification, subventions,lectures de bilan, mise en paiement des marchés publics) et ordonnancement des dépenses ;


Relations téléphoniques courantes avec les associations, et les institutions partenaires

Partenaires institutionnels (8) : Préfecture, OFII, SGARE, DREETS, Conseil Départemental, CCAS, DT ARS, CAF, CPAM,

Profil recherché


Niveau de mise en œuvre (en entrée dans la fonction - niveau cible )
Connaissances(10) E : expert / M : maitrise / A : application / N : notions

Connaissance de l’environnement institutionnel et administratif A - niveau cible M
Connaissance du droit administratif général A - niveau cible M
Connaissance des politiques sociales A - niveau cible M
Connaissance de la gestion budgétaire et comptable publique A - niveau cible M

Animer une équipe N
Capacité de synthèse et d’analyse M
Expression écrite et orale M
Créer et animer un réseau N
Conduire un projet N
Etre force de propositions sur les orientations à mettre en œuvre A
Compétences bureautiques Word et Excel / Open Office M

Savoir être nécessaire
sens des relations humaines***
capacité d’adaptation ***
autonomie**
rigueur dans l’exécution des tâches***
capacité d’initiative**
réactivité**
discrétion professionnelle***

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • ddetspp-directeur@meuse.gouv.fr
  • julien.pillot@meuse.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Au sein de la DDETSPP, le pôle Solidarités prévient les ruptures dans les parcours au travers du logement et de l’hébergement des publics précaires dans une démarche d’accès prioritaire au logement. Il assure notamment le copilotage avec le Conseil Départemental, du PDALHPD et notamment de la prévention des expulsions locatives. Il organise le relogement et l’hébergement de personnes en situations d’habitat dégradé ou insalubre. A ce titre, le pôle finance et contrôle les activités de veille sociale, d’hébergement et de logement adapté. Il dispose du contingent préfectoral et s’appuie sur des mesures d’accompagnement social dans le logement, et de sous location / mandat de gestion. L’action du pôle vise à permettre l’effectivité des droits fondamentaux et plus particulièrement du droit à l’hébergement et au logement. Elle s’inscrit dans un cadre interministériel et partenarial afin d’assurer la fluidité des dispositifs d’hébergement vers le logement ou le cas échéant les dispositifs adaptés à la situation des personnes accueillies : établissements sanitaires, sociaux ou médico-sociaux, dispositifs de préparation au retour volontaire pour les personnes sans droit au séjour.

À propos de l'offre

  • Formations prévues dans le cadre de l'adaptation au poste de travail
    1 tarification (selon formations disponibles en région)
    2 subventions (selon formations disponibles région)
    3 politiques de l'asile et de l'intégration (selon formations disponibles région)

    Autres formations utiles au poste
    1 libre office

    ----------------------------------

    Prestations :

    Tickets restaurtion par jour travaillé
    Prise en charge transport domicile travail
    Prise en charge de 15 euros au titre de la protection sociale complémentaire

     ---------------------------------

    Contact DDETSPP
    Direction : ddetspp-directeur@meuse.gouv.fr

    Personne à contacter (mail) : Julien PILLOT
    mail: julien.pillot@meuse.gouv.fr
    tél: 03 29 77 42 14

    Services à contacter :

    sgc-rh@meuse.gouv.fr
    ge.rh-effectifs@dreets.gouv.fr

  • Spécificités du poste / Contraintes (9) : Nombreuses réunions. Forte dimension partenariale et interministérielle - interface avec le pôle 3E qui coordonne la mise en oeuvre de la politique d'intégration des réfugiés.

  • Titre III du livret III du code général de la fonction publique

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Chargée / Chargé de la tarification des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux

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