gestionnaire des assurances - DIJON METROPOLE
Référence : O021250121000076
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dijon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Assurer la gestion administrative, juridique et financière des contrats et des dossiers d'assurances.
Assurer la gestion des contrats et des dossiers d'assurances
Assurer le suivi administratif et financier des différents types de contrats d'assurances
Assurer le suivi administratif des dossiers (déclarations de risques et sinistres) en relation avec les services concernés et le public
Rédiger divers courriers et compte rendus notamment d'expertises
Réaliser le suivi financier
Gérer les risques via les souscriptions d'assurances
Définir des besoins et appréciation des risques : Participer à l'analyse des besoins et à la définition des types et modes d'assurances adaptés, participer à l'élaboration des cahiers des charges de consultation en lien avec le service commande publique et stratégie achat
Instruire les demandes d'assurances émanant des services des collectivités et décider, en accord avec la directrice des assurances, de leur souscription
Gérer les sinistres des collectivités
Gérer les déclarations des sinistres et des réclamations
Evaluer les responsabilités et mettre en jeu la responsabilité des assureurs ou recourir à l'auto-assurance
Solliciter les expertises juridiques et techniques
Tâches spécifiques ou ponctuelles
Traitement des primes liées aux contrats
Bilans annuels (coût des assurances par service...)
Gestion et suivi de différents tableaux de bord via le logiciel métier
Suivi d'indicateurs
Profil recherché
- agent·e de catégorie B
- bon esprit d'analyse et de synthèse
- bonnes qualités rédactionnelles
- maitriser les techniques de gestion administrative
- savoir faire preuve d'organisation, de rigueur et de concentration
- savoir faire preuve de réactivité
- savoir faire preuve d'écoute, de disponibilité et d'adaptabilité
- capacité à travailler en équipe
- savoir utiliser les logiciels métiers et bureautiques
À propos de l'offre
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CV + Lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Gestionnaire des assurances
