Gestionnaire de Marchés Publics et Affaires juridiques - SAINT BARTHELEMY D'ANJOU
Référence : O049240909000170
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Barthélemy-d'Anjou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de l'Administration Générale, le/la gestionnaire marchés publics et affaires juridiques définit et sécurise les procédures de passation des marchés à mettre en place en lien avec les services concernés. Ainsi, vous conseillez et accompagnez les services pour les marchés qui relèvent de leur responsabilité et pour lequel ils interviennent en autonomie, d'une part et vous conduisez et assurez le suivi des autres marchés, d'autre part. Vous conseillez les élus et services quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques. Vous participez à donner une image dynamique du service. Les horaires de travail correspondent aux heures d'ouverture de la Mairie et peuvent varier selon les besoins du service.
Télétravail possible à raison d'une journée/semaine.
Vous devrez assurer les missions suivantes :
- Gestion du service marchés publics de la collectivité en relation avec les services : conseil dans le choix des procédures, rédaction des pièces contractuelles et administratives, suivi des procédures, surveillance des seuils, impulsion de groupements de commande, gestion des avenants, organisation des commissions d'attributions de marchés...
- Participation au développement de la culture marché au sein de la collectivité (accompagnement des agents dans la mise en oeuvre du guide interne de la commande publique, rédaction de modèles types pour les services...).
- Suivi du guide interne de la commande publique (actualisation régulière au regard de l'actualité réglementaire et jurisprudentielle, et de l'appropriation par les services)
- Accompagnement des services concernés au déploiement d'un logiciel métier de rédaction de pièces de marchés
- Dématérialisation des procédures via le profil acheteur : mise en ligne des marchés, échanges avec les candidats, notification
- Suivi de l'exécution administrative des marchés supérieurs à 90 000 ¤ HT, en lien avec les services prescripteurs et le service Finances
- Veille juridique pour les marchés publics
Vous assurez également :
- Assistance administrative sur les dossiers juridiques (suivi des conventions notamment)
- Gestion administrative des dossiers d'assurance et assistance administrative sur les dossiers de contentieux
Profil recherché
- Formation supérieur en droit public souhaitée
- Niveau de diplôme minimum : Baccalauréat + 2
- Connaissance en droit administratif général et en particulier en procédure des marchés publics ; une expérience dans un poste similaire serait fortement appréciée
- Avoir un esprit d'initiative, une capacité d'analyse, de synthèse
- Avoir des capacités relationnelles et le sens de l'écoute
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels métiers
- Qualités rédactionnelles
- Bonne connaissance des collectivités locales
- Rigueur & organisation
- Réactivité & force de proposition
- Esprit d'équipe
Qui sommes-nous ?
La commune de Saint-Barthélemy-d'Anjou est située dans le département de Maine-et-Loire au sein de la région des Pays de la Loire, dans la périphérie Est d'Angers. Elle compte près de 10000 habitants. Située en proximité immédiate d'Angers, la commune bénéficie également d'un cadre de vie agréable. Avec ses 100 hectares de parcs et jardins, elle offre à tous ses habitants les attraits d'une ville à la campagne.
À propos de l'offre
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CV + lettre de motivation à adresser par mail à : rh@ville-stbarth.fr ou par courrier à Monsieur le Maire, 1 rue Jean Gilles, 49180 St Barthélemy d'Anjou Cedex
Régime indemnitaire, prime annuelle, CNAS, participation employeur à la prévoyance -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
