Gestionnaire comptable - MAIRIE DE MASSONGY
Référence : O074240719001935
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Massongy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le gestionnaire comptable intégrera l'équipe administrative de 4 personnes.
Il aura pour mission principale :
? Assurer le suivi de l'exécution comptable et budgétaire
? Assurer la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs
? Assurer la gestion de la paie et des absences
? Assurer le suivi et l'exécution des marchés publics
- Participer à l'élaboration du budget
Suivi budgétaire et comptable :
- Préparer les mandatements et titres de recette
- Suivre l'exécution du budget
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Contrôler les factures
- Saisir les factures et mandats
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits
- Etablir des tableaux de bord de suivi des engagements et réalisations
- Identifier un problème sur une opération comptable
Gestion de la paie :
- Collecter les éléments permettant le calcul de la paie
- Saisir les éléments, lancer le calcul et le mandatement
? Contrôler les états de paie et les charges sociales
? Réaliser les déclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles, annuelles
- Gérer les absences
En collaboration avec la secrétaire générale, préparation et rédaction des documents budgétaires :
- Réaliser des prévisions budgétaires (masse salariale, formations, coût lié au personnel, montant des investissements...)
- Rédiger les documents nécessaires au débat d'orientations budgétaires
Autres :
- Suivi des marchés publics
- Classer et archiver les pièces et documents comptables et financiers
- Suivi des baux ruraux et contrats de location
- Gérer le portefeuille d'assurance et les sinistres
Profil recherché
Savoirs
- Connaissances du statut de la Fonction publique territoriale
- Maîtrise des règles comptables et budgétaires de la comptabilité publique
Savoirs-faire
- Savoir suivre un budget, préparer les dossiers de mandatements, des dépenses et recettes,
- Savoir planifier son travail et gérer les priorités
- Respecter les délais réglementaires
- Savoir mettre en ½uvre les décisions des élus
- Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
- Autonomie
- Qualités organisationnelles
À propos de l'offre
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Traitement indiciaire + IFSE + CIA + Ticket restaurant + participation employeur mutuelle et maintien de salaire + CNAS
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 27/03/2025
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Gestionnaire de comptabilité
