Gestionnaire administratif (ve) et billetterie - SAINT AMAND MONTROND

Référence : O018250207000838

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Amand-Montrond
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Assurer la gestion administrative du site ainsi que la billetterie

* Gestion de la billetterie en ligne et au guichet des spectacles.
* Gestion de la régie de recettes des spectacles.

* Suivi et rédaction des devis et des contrats avec les tiers, compagnies et prestataires privés.
* Suivi et mise en paiement des contrats.

* Accueil physique des prestataires, artistes et techniciens pour les événements et les locations.
* Organisation des prestations d'hôtellerie et de restauration dans le cadre de la saison artistique.
* Accueil téléphonique et gestion du standard.

* Suivi et mise à jour du planning de réservation des salles en relation avec la clientèle et en interne.
* Paramétrage de la mise en ligne de la saison artistique sur MAPADO PRO (mise en place des tarifs, du calendrier et des réservations).
* Comptabilisation des entrées des spectacles, des locations et des événement accueillis à la Pyramide.

Profil recherché

- Planification, priorisation et organisation rigoureuse du travail.
- Qualité d'écoute et de dialogue avec le public.

- Autonomie, rigueur et organisation dans les missions quotidiennes.
- Sens de l'écoute active, du service public et des responsabilités.
- Capacité à être force de proposition et à prendre des initiatives.
- Aptitude au travail en équipe avec une aisance relationnelle.
- Capacité à analyser et à améliorer en continu ses pratiques professionnelles.
- Sens du service public et capacité à rendre compte à sa hiérarchie.

À propos de l'offre

  • - CV et lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 16/06/2025
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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