GENERATEUR - SYNDICAT d' ENERGIE DE L'OISE
Référence : O060250411000960
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Tillé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » adage qui traduit parfaitement la puissance du travail en équipe et qu'ont bien compris le SE60, le Sézéo, L'USEDA. Il est vite apparu logique aux trois syndicats de s'allier pour accompagner les collectivités du territoire de l'Oise, une partie de l'Aisne dans leurs projets éolien et solaire photovoltaïque, en lien avec les stratégies énergétiques territoriales qui s'y rattachent.
Les trois syndicats, Autorité Organisatrice de la Distribution d'Electricité assument des missions tels que le contrôle des concessions, la maitrise d'ouvrage des travaux sur le réseau de basse tension (renforcement et enfouissement), la coordination et la mise en ½uvre des travaux connexes sur les réseaux d'éclairage public et de télécommunication...
Le Syndicat d'Énergie de l'Oise (SE60) ? son action se traduit par des conseils techniques, la réalisation d'infrastructures et des participations financières, la coordination de groupements d'achats d'énergie (Electricité et Gaz), déploiement d'un réseau public de bornes électriques, conseils énergétiques sur les bâtiments publics ou encore l'accompagnement de 15 EPCI dans leur planification énergétique territoriale.
Le SEZEO (Syndicat des Énergies des Zones Est de l'Oise) ? son action se traduit par l'organisation de la distribution publique d'électricité, autour de 228 communes pour lesquelles il développe des missions optionnelles et assure le rôle d'acteur pragmatique de la transition énergétique.
L'USEDA (Union des Secteurs d'Énergie du Département de l'Aisne) ? son action se traduit par le déploiement de la fibre optique. Acteur clé de la transition énergétique, l'USEDA ½uvre pour un territoire plus durable et connecté. »
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o060250411000960-generateur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL
Connaissances professionnelles requises (savoir, savoir-faire)
* Titulaire d'un diplôme BAC+3 à Bac +5 Master - Ingénieur avec spécialisation, énergie / ENR
* Connaissances des collectivités publiques et des politiques énergétiques et climatiques
* Connaissance de la règlementation s'imposant à l'éolien et au solaire PV et critères technico-économiques de développement
* Fortes capacités d'animation et de communication
Aptitudes générales exigées (savoir être)
* Sens du relationnel, bonne expression orale et écrite, pédagogie et qualité d'animation
* Rigueur dans les analyses, autonomie et esprit de synthèse
* Être force de proposition et adapter ses comportements à des interlocuteurs différents
CONDITIONS D'EMPLOI
* Emploi à temps complet (37h hebdomadaires + RTT), basé à TILLE (à côté de BEAUVAIS)
* Recrutement statutaire (cadre d'emploi Ingénieurs territoriaux de la fonction publique territoriale ou à défaut contrat de droit public)
* Rémunération statutaire prenant en compte l'expérience et l'expertise
* Régime indemnitaire : IFSE/CIA/PIPCS (prime collective de performance)
* CNAS
* Chèques déjeuner financés à 60% par l'employeur
* Participation mutuelle et prévoyance
* Télétravail et installation informatique de pointe
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation manuscrite et curriculum vitae) à :
Mme Sabine Blanchard - Directrice Générale des Services : s.blanchard@se60.fr
Renseignements : Céline Demouy Chargée de Recrutement (03.44.46.44.55) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de politique environnementale
