Gardien-entretien (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS

Référence : O062241031000897

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Arras
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement et de l'adjoint gestionnaire, en relation avec l'ensemble du
personnel de la communauté éducative, et en collaboration avec l'agent chargé de la mise en oeuvre de la sécurité
(relais hygiène et sécurité), le gardien est chargé d'assurer la surveillance générale du collège et des différents systèmes
d'alarme et de contribuer à la sécurité des personnes et des biens.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o062241031000897-gardien-entretien?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs :
- connaître l'organisation des services et la structure d'un collège ;
- connaître les règles de sécurité applicable aux collèges ;
- connaître les règles d'hygiène et de sécurité ;
- connaître les règles de conservation, stockage et emploi des différents produits.

Savoir-faire :
- maîtriser le fonctionnement des différents systèmes de sécurité (mise en route, lecture des affichages, procédure d'acquittement des alarmes) ;
- maîtriser le fonctionnement des différentes installations, y compris le chauffage ;
- savoir organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales et/ou écrites ;
- maîtriser le maniement et l'utilisation des outils ;
- signaler les anomalies aux professionnels compétents.

Savoir-être :
- rigueur ;
- disponibilité ;
- réactivité ;
- sens des responsabilités ;
- sens du service public ;
- capacité à travailler en équipe ;
- sens relationnel ;
- polyvalence ;
- discrétion.

À propos de l'offre

  • Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées par mail à l'adresse suivante : recrutement.prc@pasdecalais.fr (sous la référence PRC/GARDIEN_ENTRETIEN_REG).

    Pour tout renseignement complémentaire : Monsieur Jérôme Debaecke (chargé de recrutement/mobilité) au 03 21 21 56 54 ou monsieur Julien Massart (assistant de recrutement) au 03 21 21 56 52.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 30/11/2024
  • Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble

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