Garde champêtre - MAIRIE DE SAINT VIAUD
Référence : O044241118000768
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Viaud
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Saint-Viaud est une commune rurale dynamique et touristique de 2 500 habitants, située sur la rive sud de la Loire dans le département de la Loire-Atlantique, 17 Kms de Saint-Nazaire et à 40 Kms de Nantes. Saint-Viaud fait partie de la Communauté de Communes Sud-Estuaire (CCSE) avec les communes de Paimboeuf, Saint Brevin les Pins, Corsept, Frossay et Saint Père en Retz.
Sous l'autorité du coordinateur du pôle technique, des élus délégués à l'Environnement et au Cadre de Vie, aux Bâtiments Communaux, à la Sécurité et au Matériel :
- Participation aux missions de police et de justice dans le cadre rural
- Constatations des infractions aux arrêtés municipaux
- Médiation (querelles voisinages, nuisances sonores, dépôts sauvages, divagations animales...)
- Sécurité de la voie publique et abords des écoles
- Toutes tâches nécessitées par les besoins du service
Profil recherché
- Débutant accepté : la formation initiale sera programmée
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Connaissance du monde rural
- Etre titulaire du permis de conduire B
- Polyvalence et autonomie dans le travail
- Sens du travail en équipe
- Sens de la médiation et de la gestion des conflits
À propos de l'offre
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Avantages liés au poste :
13ème mois + participation employeur prévoyance maintien de salaire + COS 44
Véhicule de service
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
soit par courrier :
Mairie de SAINT-VIAUD
Place de la Mairie
44320 SAINT-VIAUD
soit par mail : accueil@saint-viaud.fr
Entretiens : le 28 novembre 2024
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Garde-champêtre chef
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
