Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) du Pôle Aménagement Durable et Infrastructures

Référence : O971250402001358

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Le Gosier
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La Communauté d'Agglomération la Riviera du Levant recherche pour son pôle Aménagement Durable et Infrastructures , son/sa Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e), en emploi fonctionnel.
Il/elle sera sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général des Services.

?Missions principales:
?Piloter les politiques d'énergie, d'eau, d'environnement et de mobilité.

?Assurer la cohérence des projets d'aménagement du territoire.

?Superviser les services techniques et les grands travaux.

?Favoriser les approches développement durable et résilientes face aux risques.

?Participer aux différents comités de direction.

?Outils et Pilotage:
?Indicateurs de suivi des infrastructures et des réseaux.

?Tableaux de bord sur la transition écologique et énergétique.

?Plans d'investissement et suivi des grands travaux.

Profil recherché

?Profil et perspectives:
?Statut : Contractuel de droit public ou fonctionnaire en détachement.
?Cadre de travail : Management collaboratif, outils digitaux et approche agile.
?Évolution : Possibilités d'évolution interne et de développement professionnel.

?SAVOIR
?Expérience en urbanisme, aménagement du territoire ou gestion de l'eau et de l'énergie.

?SAVOIR FAIRE
?Compétences en gestion de projets complexes et en concertation territoriale.
?Capacité à anticiper les enjeux environnementaux et climatiques.
?Aptitude à encadrer une équipe.

?SAVOIR ETRE
?Leadership et capacité à conduire des chantiers d'envergure.
?Disponibilité
?Rigueur
?Force de proposition

?Pourquoi rejoindre la CARL en tant que DGA ?

?Un projet ambitieux de transformation publique.
?Un territoire dynamique avec des enjeux stratégiques majeurs.
?Une administration moderne en pleine mutation.
?Un environnement de travail stimulant, où l'innovation et la performance sont au c½ur des défis quotidiens.

?Rejoignez nous et prenez part à la nouvelle étape de transformation de la CARL !

À propos de l'offre

  • ?Des déplacements possibles sur le territoire sont à prévoir.
    ?Poste avec grande amplitude horaire lors de pics d'activité.
    ?Véhicule de service avec remisage à domicile est fourni.

    ?Les candidatures doivent être envoyées uniquement par mail avant la date limite indiquée, en précisant l'intitulé du poste en objet.

    ? Pièces requises :
    Un CV détaillé et à jour,
    Une lettre de motivation exposant vos compétences et motivations.
    ?Pour les agents titulaires et agents publics : le dernier arrêté de situation administrative, le dernier compte rendu d'évaluation professionnelle et le dernier bulletin de salaire.

    ? Adressez votre candidature à :
    recrutement@rivieradulevant.fr , à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération la Riviera du Levant .

    ? Processus de recrutement :
    - Analyse des candidatures
    - Entretiens avec le jury de sélection
    - Notification de la décision finale

    ? Pour toute information complémentaire : Contactez-nous par e-mail : recrutement@rivieradulevant.fr

    ? Rejoignez une équipe dynamique et innovante ! ?

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur en chef, Ingénieur principal

  • Art. L343-1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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