DIRECTEUR(TRICE) DE L'ACTION CULTURELLE - MARGUERITTES
Référence : O030250122001221
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Marguerittes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Traitement indiciaire + RIFSEEP + NBI + 13e mois si fonctionnaire + CNAS € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Afin d'accompagner les élus dans cette dynamique de modernisation de la politique culturelle et festive, vous serez leur interlocuteur privilégié et celui de la commission extramunicipale Culture et festivités.
Ainsi, vous animerez l'ensemble des ressources, des dispositifs et des partenariats en faveur de l'action culturelle et festive en vous appuyant sur les équipes de la médiathèque d'une part et du service évènementiel d'autre part. Une de vos missions sera d'encourager les liens de transversalité entre ces deux entités afin d'interconnecter et d'optimiser leurs actions en un pôle culturel et festif au service d'une politique qui se veut fédératrice.
La médiathèque de Marguerittes est le c½ur physique de cette politique culturelle et son bras armé. Vous en serez le pilote principal et direct. Sur place vous pourrez compter sur une équipe motivée de 5 agents en charge des différents secteurs : Adulte, Jeunesse, Numérique, Image et son. En tant que pilote de la Médiathèque, vous définirez les rôles et contributions de cet équipement en faveur des enjeux sociaux, économiques et culturels de la collectivité. Vous conduirez un projet de service, optimiserez et contrôlerez l'emploi des ressources de l'établissement. Vous serez le garant de sa politique documentaire, de la qualité d'accueil du public.
Le service évènementiel regroupe 3 agents dont une responsable qui vous secondera. Ce service, en lien avec de nombreux partenaires associatifs, conçoit et met en ½uvre de nombreux évènements culturels, sportifs et festifs, notamment taurins (fête votive,...) tout au long de l'année. Il est également en charge de la régie et sécurité des spectacles et du studio communal de répétition. L'équipe est polyvalente et très opérationnelle.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o030250122001221-directeur-trice-action-culturelle?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou à défaut contractuel de catégorie A en filière culturelle ou administrative dès que possible.
Malgré la dimension généraliste du poste en matière culturelle et évènementielle, en tant que responsable direct et manager de l'équipe de la médiathèque des connaissances ou expériences en bibliothèque seront un vrai plus pour ce poste.
De formation supérieure, vous disposez d'une parfaite connaissance de l'environnement institutionnel, juridique et financier des collectivités territoriales et vous justifiez d'expériences réussies sur des postes similaires.
Vous avez des capacités de gestionnaire et vous recherchez l'efficience,
Vous savez faire preuve d'organisation, de rigueur et de méthode,
Vous êtes capable de proposer et mettre en ½uvre des projets artistiques, littéraires et culturels partenariaux favorisant la dimension collective et l'interdisciplinarité,
Vous êtes sensible aux évolutions des bibliothèques (numérique, systèmes d'information, automatisation en lien avec les enjeux des politiques publiques locales),
Vous connaissez l'offre documentaire et la méthodologie d'analyse de besoins documentaires,
Vous êtes curieux de nature et/ou êtes doté(e) d'une bonne culture générale portant sur les évolutions des sciences, des arts et de la littérature et des champs intéressants les politiques publiques,
Vous avez de bonnes connaissances des acteurs institutionnels, de la réglementation en matière de droits d'auteur, protection des bases de données, droits de diffusion, etc.
Vous avez des compétences managériales solides et vous avez le goût du travail en équipe dans une organisation transversale ainsi qu'une capacité à motiver et accompagner les équipes aux changements,
Vous maitrisez les logiciels de système intégré de gestion de bibliothèque.
À propos de l'offre
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CV + LETTRE DE MOTIVATION
Pour les fonctionnaires, merci de fournir 1 fiche de paie + dernier arrêté de situation indiciaire
Pour les informations sur le poste : elen.leroux@marguerittes.fr
Pour les infos administratives et la candidature : cathy.granier@marguerittes.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal, Bibliothécaire, Bibliothécaire principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
