Directeur/Directrice de la Division des Personnels en Appui à la Scolarité
Référence : MENJ-16-2025-19596
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de l'Académie de Toulouse
- Localisation : 75 rue Saint Roch, C87703 31077 Toulouse Cedex 04
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du secrétaire général adjoint, directeur des ressources humaines, le/la directeur/trice participe à l’élaboration et la mise en œuvre de la politique académique de gestion des ressources humaines.
Le/la directeur/trice des personnels AESH et AED du rectorat de l’académie de Toulouse assure :
-Le pilotage académique des modalités de gestion des AESH et AED (cadre de gestion);
-La gestion du recrutement et des affectations des AESH du département de la Haute-Garonne, ainsi que leur gestion administrative ;
-La gestion financière des personnels AESH titre 2 de l’académie, et des personnels AED en CDI ;
-Le suivi de la consommation des emplois AESH et AED ;
-La gestion du matériel adapté du département de la Haute-Garonne (pilotage à venir du marché académique relatif au matériel adapté).
Dans un contexte de réformes structurantes, le/la directeur/trice établira des liens étroits avec les départements en charge du recrutement et de la gestion administrative et de proximité des AESH, les chefs d’établissement, responsables de PIAL, ainsi qu’avec le pôle de l’organisation scolaire.
Dans le domaine de gestion qui lui est confié, il/elle participe à la mise en œuvre et au pilotage des politiques nationales et académiques en veillant tout particulièrement à :
-Porter une gestion collective naissante et accompagner sa structuration (évaluation professionnelle, tableaux d’avancement d’échelons…mobilité) ;
-Organiser et sécuriser la gestion financière ;
-Concilier les exigences inhérentes à une gestion de masse avec les enjeux liés à l’accompagnement des élèves en situation de handicap, en appui avec les SDEI, PIAL et établissements scolaires, au regard des notifications d’accompagnement produites par les MDPH ;
-Assurer la mise en œuvre des évolutions structurelles et statutaires.
Le/la Directeur/trice joue un rôle essentiel dans l’instauration d’un dialogue social de qualité à travers les relations qu’il tissera avec les représentants des organisations syndicales (organisation et tenue des groupes de travail, des CCPANT, des élections professionnelles, échanges sur des situations individuelles, etc…).
En outre il travaille en étroite collaboration avec le conseiller technique ASH du recteur et les DSDEN.
Profil recherché
Outre une solide capacité de travail et une disponibilité certaine, la fonction requiert:
- Une culture administrative confirmée ;
- Des qualités relationnelles affirmées et une réelle aptitude à l’encadrement et à l’animation des équipes ;
- Une grande capacité de dialogue avec les partenaires ;
- Une aptitude réelle à la conduite du changement.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Rattaché(e) au pôle des ressources humaines, la direction des personnels AESH et AED est structurée en 2 bureaux et s'appuie sur 27 personnels dont 4 agents de catégorie A ( 1 directeur/directrice, 1 chargé de mission, 2 chefs de bureaux )
L’académie de Toulouse compte aujourd’hui près de 8 500 personnels AESH, 53 personnels APSH et 412 AED en CDI.
À propos de l'offre
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Procédure à suivre pour candidater - Renseignement sur le poste : Secrétaire général d’académie adjoint – Directeur des ressources humaines, à l’adresse suivante sgdrh@ac-toulouse.fr - Dossiers de candidature : Constitués d’un Curriculum Vitae, d’une lettre de motivation, de la copie du dernier arrêté de promotion ou de nomination et de la copie du dernier entretien professionnel, ils devront parvenir au plus tard le 18 AVRIL 2025 par voie hiérarchique à : Rectorat de l’académie de Toulouse - DPATE1, impérativement par courriel : dpate1-recrutement@ac-toulouse.fr Ainsi qu’au Secrétaire général d’académie adjoint – Directeur des ressources humaines, à l’adresse suivante sgdrh@ac-toulouse.fr
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Cet emploi ouvre droit à une NBI de 50 points et à une IFSE relevant du groupe 1 des Attachés
Date effective de prise du poste : 1er mai 2025.
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Responsable sectorielle / sectoriel
