Directeur/Directrice de la bibliothèque classée de Mulhouse - COMMUNE DE MULHOUSE
Référence : O068240201352618
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mulhouse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le réseau des bibliothèques de Mulhouse est un équipement municipal de 7 bibliothèques au service de la qualité de vie de l'ensemble des habitants, attentif à une desserte équitable du territoire et participant à son animation.
Il est intégré à la Direction Culture, au sein du pôle " cohésion sociale et culture ". Il inscrit son action pour la lecture publique dans le cadre de la politique de la ville et du lien contractuel avec l'Etat. Les priorités du réseau des bibliothèques sont en lien avec celles de la Ville.
L'organigramme est structuré en 4 départements : Collections-Patrimoine, Services aux publics, Action culturelle, Services au réseau.
Placé sous l'autorité directe de la direction de la Culture, vous échangerez avec le personnel du réseau et services de la Ville, les élus, la DRAC Grand Est, ...
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o068240201352618-directeur-directrice-bibliotheque-classee-mulhouse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
-Management d'équipe
- Capacité à élaborer une stratégie
- Animation d'un réseau
- Pilotage de la performance
- Conduite de projet
- Savoir négocier
- Savoir rendre compte
- Qualités rédactionnelles
Compétences techniques :
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des partenaires institutionnels et des politiques de lecture publique
- Bonne culture générale et du secteur culturel
- Intérêt pour l'informatique documentaire et les technologies numériques
- Connaissances bibliothéconomiques, en histoire culturelle, en politiques et techniques documentaires, en histoire et conservation du patrimoine écrit et graphique
Qui sommes-nous ?
Première commune haut-rhinoise et située dans une agglomération de 280 000 habitants, la Ville de Mulhouse est un des employeurs les plus importants d'Alsace. Elle compte 1600 agents et une centaine de métiers différents, dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : jardinier, policier municipal, ATSEM, technicien de voirie, juriste, etc.
À propos de l'offre
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Modalités de recrutement : Ouvert au corps des conservateurs d'Etat. En cas de recrutement d'un Conservateur territorial, le candidat sera affecté au Ministère de la Culture, faire acte de sa demande de rattachement à l'Etat, et intégré dans le corps des Conservateurs d'Etat avant mise à disposition de l'employeur.
Déposez votre CV et lettre de motivation accompagnée d'une note d'intention précisant les axes de travail pour la bibliothèque et son réseau. Ces documents sont à remettre au plus tard le 4 mars 2025.
Un jury de recrutement se tiendra mi-mars 2025. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Conservateur des bibliothèques, Conservateur du patrimoine, Conservateur en chef des bibliothèques
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/03/2025
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Responsable d'une unité de bibliothèque
