Directeur résidence personnes âgées - C.C.A.S DE VOREPPE

Référence : O038241021000229

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Voreppe
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le CCAS de Voreppe gère un équipement médico-social de type résidence autonomie de 60
résidents. Sous la responsabilité du directeur du CCAS et sous la hiérarchie directe de la
responsable du " service seniors ", vous assurerez la direction administrative, financière et
technique ainsi que le management opérationnel de l'établissement. Vous assurerez le pilotage et
l'animation d'une équipe de 6 agents.

Missions :
* Mettre en oeuvre les moyens nécessaires pour assurer un accueil de qualité et garantir la
sécurité des résidents,des agents et du bâtiment
* Assurer la relation entre les résidents, les familles, le corps médical et tout intervenant
extérieur
* Être garant du projet de vie et impulser toute action qui contribue à la vie sociale de
l'établissement. Assurer le suivi du projet d'établissement (animation...) afin de rompre
l'isolement, prévenir la dépendance
* Veiller à la mise en oeuvre des obligations réglementaires et à l'application des
dispositions réglementaires de la loi d'adaptation de la société au vieillissement. Assurer
une veille juridique
* Assurer le management et la gestion du planning de l'équipe
* Élaborer et suivre un budget (fonctionnement et investissement)
* Représenter le CCAS dans différentes instances partenariales (associatives,
institutionnelles).
* Contribuer à la mise en oeuvre de la politique " gérontologie " du CCAS.

Profil recherché

Profil recherché :
* Formation Bac +3 ou 4 dans le domaine sanitaire et social requise
* Expérience sur un poste similaire souhaitée
* Connaissances de la réglementation liée au secteur gérontologique (dispositifs,
partenaires...) et aux résidences autonomie ainsi qu'à leur gestion
* Maîtrise des procédures budgétaires (comptabilité M22) et de marchés publics
* Méthodologie en conduite de projets
* Capacité à travailler en partenariat (services du CCAS, de la Mairie et les partenaires
extérieurs)
* Rigueur, respect des procédures
* Organisation, anticipation
* Sens de l'analyse et de la synthèse
* Capacité à rédiger des écrits divers
* Qualités relationnelles et sens de l'écoute
* Réactivité, capacité à faire face à une situation d'urgence
* Respect de la confidentialité, discrétion
* Capacité à animer et à piloter une structure
* Aptitude à l'encadrement et à l'animation d'une équipe
* Utilisation courante de l'outil informatique et des logiciels bureautiques
* Grande disponibilité en lien avec l'ouverture de l'établissement
Spécificités du poste :
* Équipement ouvert toute l'année
* Astreintes ponctuelles possibles.
Conditions de recrutement/ rémunération :
* Recrutement ouvert aux fonctionnaires de catégorie A de la filière administrative
* Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle.
* Prise de fonction au 1er décembre 2024.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 21 novembre 2024 à :
    M. Le Président du CCAS
    Hôtel de Ville - CS 40147
    1 place Charles de Gaulle
    38341 Voreppe Cedex
    ou rh.direction@ville-voreppe.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/12/2024
  • *Responsable de service médical*

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