Directeur Pénitentiaire d'Insertion et de Probation - Chef d'Antenne H/F - Antenne mixte de Beauvais
Référence : 2024-1510394
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE - Localisation : ALIP de Beauvais, située à la même adresse que le siège du SPIP, 178 av Marcel Dassault à Beauvais.
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) RIFSEEP 4 € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du directeur du SPIP, le chef de l’antenne mixte met en œuvre les politiques publiques en lien avec la prévention de la récidive et l’insertion des publics relevant du ressort judiciaire de Beauvais.
Il anime l’antenne par une communication fluide et veille à l’harmonisation des procédures mises en place dans l’objectif d’une cohérence départementale.
Il veille à une bonne coordination entre les directeurs des pôles de milieu ouvert et de milieu fermé.
Il s’assure la continuité de suivi entre les 2 pôles (MO et MF) par des procédures de passation de dossiers et de mobilité interne des personnels.
Il assure une fonction de représentation au sein des instances administratives et judiciaires.
Il développe des partenariats qui favorisent l’insertion des personnes placées sous-main de justice.
Activités principales :
- Organisation et planification de l’antenne,
- Animation de réunions de services et thématiques régulières,
- Contrôle des écrits professionnels et conseils techniques aux professionnels de l’antenne,
- Détermination des objectifs individuels dans le cadre des évaluations annuelles,
- Lutte contre la radicalisation violente par l’animation des CPI radicalisation et remontée d’informations au DFSPIP,
- Organisation et animation des CPI classiques,
- Contribution à l’élaboration de politiques et projets de service,
- Conduite et pilotage de projets locaux. Parmi ces derniers, l’évaluation des publics et le développement des modalités de prise en charge collectives représentant un axe fort.
- Initiation et développement de démarches innovantes.
- Il peut être amené à participer aux débats contradictoires en qualité de représentant de l’Administration Pénitentiaire.
Ressources humaines :
Évaluation et notation des agents de son antenne,
Suivi des demandes liées aux ressources humaines de son service via Harmonie et Origine,
Évaluation et gestion des conditions de travail afin de prévenir les risques psychosociaux, en lien avec les principes de la qualité de vie au travail, via le DUERP.
Le directeur de l’antenne participe aux réunions d’encadrement et réunions d’animation fixées par la direction du SPIP.
Votre hiérarchie : La DFSPIP 60 et son Adjoint
Le cadre est intégré à l’équipe de direction au sein du Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation. Il est rattaché à la directrice fonctionnelle du SPIP. Il lui rend compte régulièrement de son activité.
Vos interlocuteurs métiers :
- Direction interrégionale des services pénitentiaires de Lille
- Établissements pénitentiaires ; CP de Beauvais et CP de Liancourt
- Autorités administratives et judiciaires ; Préfecture et Sous-préfecture, TJ de Compiègne
- Partenaires institutionnels (services de l’État, collectivités locales et territoriales)
- Partenaires associatifs divers
Profil recherché
Connaissances :
- Juridique et sciences humaines : maîtrise des textes juridiques relatifs à l’organisation et au fonctionnement de l’administration pénitentiaire et à l’exécution des peines ; Connaissance des domaines de la sociologie criminelle, de la pénologie et de la criminologie générale / clinique.
- Environnement professionnel : maîtrise du fonctionnement et de l’organisation des SPIP, du fonctionnement et de l’organisation de l’AP, du tissu associatif, partenarial et de son organisation, des partenaires institutionnels
- Administration : maîtrise des logiciels et applications bureautiques (Windows, Open Office, APPI, GENESIS, CEL…), programmation et suivi budgétaire.
- Management : mettre en œuvre les techniques et outils de management, apprécier objectivement l’atteinte des résultats, animer et encadrer les personnels.
Savoir-faire :
- Capacités relationnelles : aptitude à l’écoute et au dialogue, capacité à motiver, aptitude à assurer l’interface entre les différents intervenants.
- Conduite de projet : sens de l’initiative, capacité à organiser et prioriser, capacité à structurer et concevoir, sens pédagogique, rigueur
- Qualités rédactionnelles : maitrise de l’orthographe et de la syntaxe.
Savoir-être :
- Loyauté
- discrétion
Expériences professionnelles antérieures souhaitées :
- Expérience en management dans les filières sociales ou administratives.
- Expérience en conduite de projet.
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- lionel.lecomte@justice.fr - 03 60 36 51 85
- sandy.wacaogne@justice.fr - 03 60 36 51 84
Qui sommes-nous ?
La Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires de Lille couvre la région administrative des Hauts-de-France .
La DISP anime, contrôle et coordonne l’activité des établissements pénitentiaires et des services pénitentiaires placés sous son autorité.
La DISP de Lille s’étend sur 5 départements (Aisne 02, Nord 59, Oise 60, Pas-de-Calais 62, Somme 80 )
Elle touche 2 ressorts de cour d’appel (Douai et Amiens).
Elle comprend 17 établissements pénitentiaires dont :
- Six maisons d’arrêt : MA Amiens - MA Arras - MA Béthune- MA Douai - MA Dunkerque -MA Valenciennes
- Un centre de détention : CD Bapaume
- Neuf centres pénitentiaires : CP Beauvais - CP Château-Thierry - CP Laon - CP Liancourt - CP Lille-Annœullin - CP Lille Loos Sequedin - CP Longuenesse - CP Maubeuge - CP Vendin-Le-Vieil
- Un établissement pour mineurs : EPM Quiévrechain
et 5 services pénitentiaires d’insertion et de probation dont :
- SPIP de l'Aisne
- SPIP du Nord
- SPIP du Pas-de-Calais
- SPIP de l'Oise
- SPIP de la Somme
Descriptif du service
Le SPIP de l’Oise est composé de 4 antennes locales d’insertion et de probation (ALIP) :
L’Antenne mixte de Beauvais (pôle de milieu ouvert et pôle situé au CP de Beauvais),
L’Antenne située au CP de Liancourt,
L’Antenne de Creil,
L’Antenne de Compiègne.
Le chef d’antenne est installé au sein du pôle de milieu ouvert de l’antenne mixte de Beauvais.
Effectifs :
8 directeurs (dont adjoint et DFSPIP),
1 attaché, 61 CPIP,
2 secrétaires administratives,
2 assistantes de service social (ASS),
1 psychologue,
14 adjoints administratifs,
5 agents chargés de la surveillance électronique.
Le SPIP de l’Oise prend en charge environ 4200 personnes dont 3000 en milieu ouvert et 1200 personnes en milieu fermé (CP de Liancourt et de Beauvais).
À propos de l'offre
-
Conditions particulières d'exercice : Groupe RIFSEEP 4
Restauration : un mess au CP de Beauvais.
Accessibilité en transport / Parking : Un parking en extérieur - Gare SNCF de Beauvais - Aéroport de Beauvais
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) : Un PC portable, un téléphone professionnel, un véhicule de service partagé par les professionnels de l’antenne.
-
Vacant à partir du 01/03/2025
-
Responsable de structure d'insertion et de probation
