Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - VIAS
Référence : O034250303000423
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vias
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Vias est la 3ème commune de la Communauté d'Agglomération Hérault Méditerranée.
Située entre le Canal du Midi et la Mer Méditerranée, Vias a la chance de bénéficier de nombreuses infrastructures à destination de la population locale mais aussi du tourisme.
Hébergeant plus de 6 000 habitants l'hiver et plus de 70 000 vacanciers l'été, Vias est classée station de tourisme et offre un cadre de vie idyllique en bord de mer avec ses longues plages de sable fin.
Placé(e) sous l'autorité directe du Maire, le(la) Directeur(rice) Général(e) des Services contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Il (elle) dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
Missions / conditions d'exercice :
Assister et conseiller par son expertise l'autorité territoriale et les élus :
- Participer à la définition des orientations stratégiques et à la mise en ½uvre de la politique municipale
- Déterminer les conditions de faisabilité des objectifs politiques et en apprécier les risques juridiques et financiers
- Rendre compte à l'exécutif et alerter
- Veiller à la promotion des projets de la collectivité
- Assurer le suivi de l'assemblée délibérante et de la mise en ½uvre des décisions municipales
- Sécuriser les procédures
- Représenter l'Autorité Territoriale auprès des partenaires institutionnels
Encadrement et gestion des services :
- Organiser et structurer les services municipaux et le CCAS.
- Coordonner les directions et piloter les équipes.
- Assurer le lien entre les services de la ville.
- Contrôler et évaluer l'action des services et des collaborateurs.
- Sécuriser les actes juridiques de la collectivité et garantir la juste application des procédures.
- Assurer le suivi des contentieux.
Pilotage des ressources :
- Définir la stratégie financière et fiscale et en assurer le suivi.
- Préparer le budget, proposer les arbitrages sur les financements et les modes de gestion.
- Identifier les marges de man½uvres financières, optimiser les dépenses et dynamiser les recettes.
- Contrôler et suivre l'exécution budgétaire.
- Optimiser les moyens et les ressources pour améliorer la performance et la qualité des services publics.
- Assurer la coopération avec les institutions partenaires.
- Rechercher et monter les dossiers de subventions.
Profil recherché
Profils recherchés
- Expérience réussie sur un poste similaire exigée.
- Maîtrise des finances publiques, des procédures administratives et juridiques, du droit public, de l'urbanisme, des affaires générales, du Statut de la fonction publique, des marchés publics.
- Leadership reconnu et capacité à fédérer les équipes et à impulser une dynamique positive.
- Sens de l'initiative, de l'analyse et de la synthèse.
- Excellentes aptitudes relationnelles : écoute, communication, négociation, gestion des conflits.
- Sens aigu du service public.
- Disponibilité : amplitude horaire variable en fonction des obligations de service.
À propos de l'offre
-
CV + lettre de motivation uniquement par courriel à :
s.banquet@ville-vias.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 02/05/2025
-
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
